Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Meinung sagen und Nach Leistung beurteilen.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungDer Park in der Pause und das wenigstens Wasser kostenfrei gestellt wird. Es gab nichtmal ein Obstkorb.
Es wird viel versprochen und es wird auch immer wieder versucht...
Kollegialer Zusammenhalt, Vertrauen und Transparenz innerhalb der Kanzlei, wertschätzender und offener Umgang. Wirklich interessante Mandate/Aufgaben. Und unsere Feiern und Events!
Entwicklungschancen für alle, egal ob männlich oder weiblich, welcher Pass, welche Hautfarbe, welches Alter
Starker Zusammenhalt; Transparenz; das gesamte Team wird bei Veränderungen mit einbezogen
...aber nie gehalten.
Überforderung nicht an die Mitarbeiter weitergeben, Elitedenken abschaffen, Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital.
Führungsetage auswechseln!
Unbedingt Internetpräsenz aufbauen
Der am besten bewertete Faktor von Just Wirtschaftsprüfer Steuerberater ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Wirklich toll, keiner lässt den anderen im Stich, jeder hilft jedem und Humor haben auch alle.
nicht jeder ist immer da, aber es ist immer jemand da, der einem hilft.
nur unter einzelnen Kollegen
Vereinzelt ja.
Nette, hilfsbereite KollegInnen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Just Wirtschaftsprüfer Steuerberater ist Image mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mehr als Schein als sein…
Nach außen ganz gut.
Das steht immer an erster Stelle und ist Fassade. Alles andere ist unwichtig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Weiterbildung nur, wenn es erwünscht ist, Karriere nur für extrem Auserwählte.
Nicht für jeden möglich.
Für bestimmte Kreise
Weiterbildung wird immer großgeschrieben und gefördert, regelmäßige interne und externe Fortbildungsmaßnahmen
Fortbildung wird immer gefördert.
