Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungBei uns wird Leistung verlangt, aber es werden auch die dafür notwendigen Rahmenbedingungen geschaffen. Außerdem gibt es viele interessante Aufgaben und man hat große persönliche Gestaltungsspielräume.
Vertrauen in Junge Mitarbeiter
Hervorragendes Marketing, Kompetente Technik, gute Logistik und tolle Produkte
Legen großen Wert auf Arbeitssicherheit und Qualität, Spitzenruf in der Branche, gute Bezahlung
Lohn Pünktlich. Gute Verkehrsanbindung. Tolle Aussicht. Duschen zu klein, aber Warm.
Festgefahren, wenig innovativ, Mitarbeiter werden gemolken und dann ausgetauscht.
Teilweise Arbeitszeiten, die ich nicht mag
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Das gut verdiente Geld nicht nur in Anlagevermögen investieren, sondern auch mal die Mitarbeiter partizipieren lassen.
Neuprodukte erst unterhalb vom Markt testen.
Jüngeren Fachkräften mehr zu vertrauen! Weniger mit dem Kopf im .... der Geschäftsführung hängen.
Auch wenn sich meine Bewertung wie eine eines Mitarbeiters von kurzer Dauer liest,Nein.
Verbesserungsvorschläge sollten schneller umgesetzt werden.
Der am besten bewertete Faktor von KannBaustoffwerke ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
was möglich ist wird umgesetzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KannBaustoffwerke ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nicht vorhanden im 3 schichtbetrieb
Samstag‘s kann man „freiwillig“ arbeiten...müssen...
Als neuer wird man in die Schicht gestopft wo grad einer fehlt...hat man Pech, 3 Wochen Nachtschicht oder 2-3 Smstage in folge....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt immer Weiterbildungen auch Intern
