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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    85%85
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    85%85
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • EssenszulageEssenszulage
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • CoachingCoaching
    46%46
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    46%46
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • KantineKantine
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • ParkplatzParkplatz
    23%23
  • RabatteRabatte
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kollegenkreis, Ausstattung und Verpflegung am Arbeitsplatz (z.B. Obst, Kaffee, Tee, Wasser, usw.), flexible Gleitzeit. Ansonsten ist immer nett, was nebenbei so an Aktivität gemacht wird, z.B. Grillen und Betriebsausflug im Sommer, Weihnachtsmarkt und Weihnachtsfeier im Winter.
Die gemeinsamen Events bspw. Lauftreff oder Fahrsicherheitstrainings.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Parkplatzsuche je nach Uhrzeit extrem nervig.
...die Parkplatzsituation.
Durch die flexiblen Arbeitszeiten kann es passieren, das man auf Parkplatz Suche gehen muss
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die interne Kommunikation sollte neben der rückblickenden Betrachtung dessen was so gelaufen ist, auch mehr auf die Marschrichtung der Firma eingehen.
Die Arbeitsplätze sollten einen besseren Schallschutz bekommen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Sehr hilfsbereite Kollegen
5
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Einige Kollegen treffen sich auch privat, z.B. zum Lauftraining, Essen, usw.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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LINEAR Gesellschaft für konstruktives Design
Branchendurchschnitt: IT
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