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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 23 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
Alle 23 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Parkplatz
- Coaching
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Rabatte
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders schätze ich, dass der Mensch hier im Mittelpunkt steht. Wertschätzung wird nicht nur gesagt, sondern auch gelebt.
Pünktliches Gehalt, gute Kommunikation und Absprachen wurden stets eingehalten! Förderung der Kompetenzen!
Pünktliche Bezahlung
Mittlerweile nichts mehr
Impulsgeber im Brandschutz
Was Mitarbeitende schlecht finden
Verhalten der Geschäftsführung
Hektik Hektik Hektik
Fahrzeit ist laut Arbeitgeber keine Arbeitszeit, das Gesetz sieht es anders…
Wer nicht spurt wird rausgeworfen, 9 entlassungen in 6 Monaten.
Mitarbeiter veranlassen positive Bewertungen zu schreiben
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation
Fehlerkultur
Einhaltung von Absprachen
Ein wenig mehr Menschlichkeit wäre schön gewesen.
Jetzt weiß ich mittlerweile, warum so viele Kollegen weg sind… und ich bin mir nicht mehr so sicher, ob ich hier bleiben möchte. Der oberen Etage wurde so oft gesagt, was falsch läuft, nie passiert etwas…
Weitere digitale Verbesserungen vorantreiben
Wenn man nichts schlechtes über sich hören und lesen möchte, dann sollte man mal Intern an den Strukturen arbeiten, denn es ist ja verwunderlich das die Firma eine so hohe Flukation hat, wenn die Angestellten glücklich wären würden diese Negativen Bewertungen ja nicht erscheinen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Fritz Manke ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Die Aufgaben sind spannend, die Arbeitszeiten fair.
Brandschutz bietet tolle und abwechslungsreiche Inhalte.
Abwechslung ist gegeben. Aber die Parkplatz sucherei ist einfach nur stressig.
Das Thema Brandschutz ist sehr interessant und abwechslungsreich
Brandschutz ist super vielseitig und äußerst interessant
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fritz Manke ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Viele Lügen und schlechte Umgangsformen.
Immer nur Hektik
Die Nase hoch oben in den Wolken…
Mitarbeiter werden genötigt Arbeiten zu machen für die sie nicht eingestellt werden, Aussendienstler müssen Artikel neu Verkaufen die man auch hätte instand setzten können
Nach außen trägt die Geschäftsführung ein super Verhältnis. Was aber in Wirklichkeit ist sieht man erst auf den zweiten Blick.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es wird viel versprochen, aber nur wenig davon umgesetzt.
Wie in der Überschrift als Sprungbrett super. Weiterbildungen fastnimmer nach Feierabend oder Samstags.
Wer will, kann und darf sich gerne entwickeln.
Regelmässige Schulungen und Weiterbildungen finden statt.
Gibt es nicht…
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fritz Manke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Fritz Manke schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fritz Manke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fritz Manke als eher traditionell.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
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Fritz Manke
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Sich ausnutzen lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Fritz Manke
Branchendurchschnitt: Dienstleistung