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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung- Verhalten gegenüber Kollegen
- der Geschäftsführer gibt Verantwortung weiter
- Geschäftsführer vertraut seinen Mitarbeitern, auch wenn das schon sehr oft ausgenutzt wurde - daran ändert er nichts
- das Verhalten und der Zusammenhalt unter Kollegen ist super, es macht Spaß zur Arbeit zu kommen
- regelmäßig werden Treffen mit allen Niederlassungen organisiert, alles auf Kosten der Firma
- jeder Mitarbeiter wird respektvoll behandelt
- bei Problemen, werden Lösungen gefunden und jedes Problem wird ernst genommen
- .... da kann man vieles aufzählen
- Küche vorhanden
- Getränke kostenfrei
- flexible Absprachen zwecks Arbeitszeit möglich
- gemeinsame Mittagspausen stärken den Zusammenhalt
ich denke andere Arbeitgeber könnten von mod viel lernen und sich eine fette Scheibe abschneiden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
jeder hat die Chance, sich weiterzubilden - allerdings muss er sich um etwaige Möglichkeiten selbst kümmern
wenn man will, wird man gefördert
