Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

INPERSO 
GmbH 
Personnel 
Placement
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 70 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    46%46
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • FirmenwagenFirmenwagen
    37%37
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    34%34
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    21%21
  • CoachingCoaching
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • RabatteRabatte
    4%4
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute Teamarbeit
Bewertung lesen
Jedes Problemchen kann man besprechen, es wird einem geholfen.
Hier fühle ich mich rundum professionell aufgehoben. Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Umsetzung werde ich stets kompetent und freundlich betreut. Jeder Schritt wird mit größter Sorgfalt und Fachkenntnis begleitet, sodass ich mich in besten Händen weiß. Das Team überzeugt durch seine Expertise und das Engagement, individuelle Wünsche zu erfüllen, was mein Vertrauen in ihre Arbeit nur weiter stärkt.
Sehr viel. Ich habe dem Unternehmen, dem Inhaber und den Kollegen viel zu verdanken. Wer seine berufliche Zukunft oder Heimat in der Personalarbeit sieht, hat in der Branche Zeitarbeit im Allgemeinen und bei INPERSO im Speziellen die Möglichkeit sehr viel zu lernen und sehr früh eigenverantwortlich umsetzen zu dürfen.
Bewertung lesen
Hier wird man als Person geschätzt, es spielt keine Rolle woher man kommt und es werden einem Möglichkeiten und Raum zur Entfaltung der eigenen Fähigkeiten gegeben.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

es ist alles gesagt
Vorgesetzt verhalten der Niederlassung in Wilhelmshaven ist sehr persönlich und bleibt nicht auf der Sachlichen Ebenen.
Leider ist INPERSO eine klassische Zeitarbeitsbude, geprägt durch Fluktuation und fehlende Weitsicht/Strategie und fehlendes Wissen beim Management
Bewertung lesen
Ehrlichkeit und Offenheit sind leider nicht an der Tagesordnung
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Worklife Balance muss verbessert werden
Bewertung lesen
Die Niederlassung Wilhemshaven sollte ausgetauscht werden. Vor allem die Leitung der Niederlassung. Mitarbeiter die den angestellten Zeitarbeiter/in nicht als Ware sondern als Menschen sehen, wären sicher für das Image wertvoll.
Es gibt nichts zu beanstanden.
Ich hab nichts auszusetzen, es gefällt mir so wie es ist.
Bewertung lesen
Eine klarere Fokussierung (Positionierung) auf konkrete Marktsegmente hatte ich zu meiner Zeit als sinnvoll erachtet.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von INPERSO Personnel Placement ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


In diesem Betrieb wird jeder Mitarbeiter geschätzt ob alt oder jung ist ganz egal.
5
Bewertung lesen
Wie ich es beobachtet habe, immer fair und verlässlich.
5
Bewertung lesen
das Alter spielt überhaupt keine Rolle
5
Bewertung lesen
In der Firma wird jeder geschätzt.
5
Bewertung lesen
Sehr guter Umgang!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von INPERSO Personnel Placement ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


auf eigene Kosten im Urlaub
1
Bewertung lesen
gibt es nicht
Hier wurde viel Angestoßen in der Umsetzung war das manchmal schwierig und nicht so nachhaltig
2
Bewertung lesen
Keine Chance es sei denn einer der Niederlassungsleiter geht in Rente
1
Bewertung lesen
Weiterbildung ja -Karriere eher nicht
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • INPERSO Personnel Placement wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet INPERSO Personnel Placement besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen INPERSO Personnel Placement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 66 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei INPERSO Personnel Placement als eher modern.

MatchMe
KI unterstützt

Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
INPERSO Personnel Placement
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
INPERSO Personnel Placement
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken