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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2009 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    82%82
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    82%82
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    76%76
  • InternetnutzungInternetnutzung
    76%76
  • HomeofficeHomeoffice
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • CoachingCoaching
    41%41
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • RabatteRabatte
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexibilität und die beiden haben immer ein offenes Ohr
Bewertung lesen
Die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. Selbstständig und eigenverantwortliches Arbeiten. Hunde am Arbeitsplatz sind erlaubt!
Zum Schutz vor dem Coronas-Virus bekommen Mitarbeiter Masken und Desinfektionsmittel zur Verfügung gestellt. Homeoffice wird jedem, jederzeit ermöglicht.
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Es wird Wert auf nachhaltige Software-Entwicklung und den ökologischen sowie sozialen Fußabdruck gelegt.
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Sehr hilfsbereites Team, breites interdisziplinäres Wissen vorhanden, interessante Kunden und Projekte
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Wie überall, wo Menschen zusammen arbeiten, ist es möglich die Kommunikation untereinander noch zu verbessern. Dies ist aber Kritik auf einem sehr hohem Niveau.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von network.publishing Möller-Westbunk ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Freundlich, offen, ehrlich und humorvoll. Ich habe das Gefühl, dass meine Arbeit wertgeschätzt wird, ich werde gelobt und selbst wenn ich einen Fehler mache, halten mir meine Vorgesetzten den Rücken frei.
5
Bewertung lesen
Jeder wird mit Respekt behandelt und der Umgang miteinander ist stets freundlich und lustig.
5
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Coole Kollegen, alle sind offen und hilfsbereit. Macht Spass hier :)
5
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Ein sozial wie auch fachlich kompetentes Team sorgt für eine super Arbeitsatmosphäre.
5
Bewertung lesen
Lockere aber konzentrierte Atmosphäre
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Das Unternehmen wächst stetig und bietet immer neue Sprossen auf der Karriereleiter.
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • network.publishing Möller-Westbunk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet network.publishing Möller-Westbunk besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen network.publishing Möller-Westbunk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei network.publishing Möller-Westbunk als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
network.publishing Möller-Westbunk
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: IT
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