Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
BarrierefreiDie Aufgaben waren sehr vielseitig und boten ein breites Spektrum an interessanten Tätigkeiten, die herausfordernd waren und mir Freude bereitet haben
Die Arbeit war abwechslungsreich und an sich auch interessant.
Der Umgang mit den Mitarbeitenden war durchgehend respektlos und von fehlender Wertschätzung geprägt. Arbeitsleistungen wurden weder anerkannt noch angemessen gewürdigt – stattdessen herrschte permanent der Eindruck, dass nichts schnell oder gut genug war.
Dieses Vergalten zeigte sich sowohl im Büro als auch auf den Baustellen.
Auch im Umgang mit Lieferanten wurde ein unhöflicher und respektloser Ton gepflegt, was nicht nur das Arbeitsklima belastete, sondern auch dem professionellen Unternehmensauftritt schadete. Teilweise wurde dieselbe Haltung gegenüber Kundinnen und Kunden an den Tag ...
Den sehr schlechten Umgangston.
Die extrem hohe Fluktuation im Büro.
Das man viel zu viel Arbeit bekommt.
Eine wertschätzendere und respektvollere Kommunikation würde dafür sorgen, dass weniger Mitarbeitende das Unternehmen verlassen.
Der am besten bewertete Faktor von Ramsauer Haustechnik ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Aufgaben an sich waren super
