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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Soziales Verhalten gegenüber Mitarbeiter
Getränke/Snacks vorhanden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation
Aufgabenbereich einzelner Mitarbeiter viel zu viel
Keine Wertschätzung
Viele Überstunden, Viel Stress, wenig Bezahlt
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Basis schaffen für eine miteinander
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Richard Rank ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Regelmäßige Meetings finden statt, allerdings ist der Inhalt meiner Meinung nach nicht relevant und nur Zeitvertreib. Die notwendigen Informationen für die Ausführung seiner Tätigkeit muss man sich selbst beschaffen.
Null Kommunikation
Man kann über alles sprechen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es bestehen Weiterbildungsangebote, sind aber auch offen für Vorschläge.
Ich finde die Weiterbildungsmöglichkeiten könnten besser sein; es wird nur das absolute Minimum an Weiterbildungen genehmigt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Richard Rank wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Richard Rank schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Richard Rank als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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