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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-EventsOffenheit, immer ansprechbar, sehr unterstützend
Toller und fairer Umgang mit den Mitarbeiter/innen.
Sehr positive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierachien, sehr freundlicher Umgang.
Leistung wird erwartet und anerkannt.
Jeder kann sich einbringen.
Geschäftsführung ist offen für neue Ideen und Ansätze.
Sehr unkomplizierte individuelle Angebote bei Mitarbeiterwünschen.
Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Inhalte.
Wenn man als Mitarbeiter will, kann man viel lernen.
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und man kann Erlerntes sehr schnell in die Praxis umsetzen.
Führung ist sehr kompetent und in vielen Projekten unterwegs.
Von Mitarbeitern werden Selbständigkeit und ...
Viele Möglichkeiten sich einzubringen, zahlreiche Perspektiven & Möglichkeiten, sich zu verwirklichen
Aufgrund der geringen Mitarbeiterzahl gelegentlich bei Engpässen Überstunden erforderlich
Der am besten bewertete Faktor von Seminarzentrum Berlin MOVES ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
kleines engagiertes Team
Kleines Team, nette Zusammenarbeit, familiäre Athhmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seminarzentrum Berlin MOVES ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hoher Arbeitseinsatz gefragt, ggf. auch mal über die normale Stundenzahl hinaus
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
kleines Team, inhaltlich kann man sich toll weiterentwickeln, auch entsprechend der eigenen Neigungen, für hierarchischen Aufstieg ist das Unternehmen zu klein
Vielfältige Möglichkeiten sich selbst zu entwickeln & Raum für Weiterbildung
