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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • FirmenwagenFirmenwagen
    72%72
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • CoachingCoaching
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KantineKantine
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Hat immer ein offenes Ohr
Bewertung lesen
Tolle Kollegen, fairer Umgang, viele Ausbildungsmöglichkeiten, mindestens 30 Urlaubstage, bei zusätzlichen Diensten gibt es Sonderkonditionen in Form von mehr Urlaubstagen und zusätzlichen Vergütungen.
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Das man hier gesehen wird und jeder Zeit sehne Sorgen anbringen kann.
Es wird immer versucht Lösungen zu finden.
Die Firma ist für uns Mitarbeiter da. Das gibt ein sicheres Gefühl.
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Es macht Spaß hier zu Arbeit. Man freut sich auf die Kollegen und fühlt sich gut aufgehoben und Willkommen.
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Das Team und die Faire Bezahlung.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt nichts schlechtes nur Herausforderungen
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Kann ich momentan nichts zu äußern.
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In gewissen Situationen ist der Umgang zwischen Vorgesetzten und Monteuren zu "Kumpelhaft". Dies ist in vielen Situation sehr gut, in manchen aber auch ein Nachteil.
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Organisation ist eine Katastrophe, Projektleiter unfähig.
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Ein paar faule Kollegen gibt es immer.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation noch etwas verbessern
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Es sollte mehr Transparenz und eindeutige Regeln im Unternehmen herrschen
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Mehr Werbung für das Unternehmen.
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Habe momentan keine
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Man sollte vielleicht mal überdenken wer im Büro sitzt und auch einfach mal auf die „doofen“ Arbeiter hören anstatt alles auf eigene Kappe durchzuziehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Soeffing Kälte Klima ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Tolle Kollegen im Innen- und Außendienst, sehr hilfsbereit. Umgang auf Augenhöhe.
5
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Kollegen halten immer zusammen und sind für einander da.
4
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Die Kollegen sind hilfsbereit und helfen immer. Selten so etwas gesehen
5
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Hier hilft jeder jedem
5
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Jeder hilft jeden, zumindest meistens.
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Soeffing Kälte Klima ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Im Sommer quasi kein Privatleben inkl. Notdienst. Im Winter aber recht angenehm.
3
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Immer viel zutun
3
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildungen werden angeboten, ansonsten kann man diese auch nachfragen und die werden einem gebucht
5
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Wer möchte kann hier aufsteigen und Schullungen sind ausreichend
4
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Ausbildungswerkstatt, Schulungen, Weiterbildungen. Bei Nachfrage wird gehandelt.
5
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Es werden regelmäßig Schulungen angeboten.
4
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Wenn man Fragt bekommt man sie auch.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Soeffing Kälte Klima wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Soeffing Kälte Klima besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Soeffing Kälte Klima als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Soeffing Kälte Klima als eher modern.

Puls

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

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Moderne
Kultur
Soeffing Kälte Klima
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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