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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hund erlaubt- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zunächst möchte ich die Wertschätzung und das positive Arbeitsklima betonen, die jedoch nur solange bestehen, wie man keine kritischen Fragen stellt oder alternative Vorschläge macht. Ein offener Dialog und konstruktive Kritik sollten mehr gefördert werden, um ein wirklich unterstützendes und kollaboratives Umfeld zu schaffen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Gehalt steht im Verhältnis zu den Umsatzzielen leider nicht im Einklang. Hier wäre es wünschenswert, realistischere und erreichbare Ziele zu setzen, die sich auch im Gehalt widerspiegeln. Die hohen Anforderungen führen oft zu vielen Überstunden, die nicht immer ausreichend honoriert werden. Hier könnte eine bessere Work-Life-Balance angestrebt werden, um die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter zu erhöhen.
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Aktuelle Stimmung
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