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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
"Ich schätze eure Führungskompetenz sehr und finde, ihr macht das großartig. Auch in jungen Jahren habt ihr ein beeindruckendes Gespür für die Führung des Unternehmens, bringt viele neue Ideen ein und zeigt viel Empathie für eure Mitarbeiter! Es macht wirklich Spaß, mit und für euch zu arbeiten."
Gehalt kam pünktlich.
Hier und da mal ein Teamevent oder Geschäftsessen.
Vorgesetzter / Team / Teamevents / flexible Arbeitszeiten / Keine Ellenbogengesellschaft/ flache Hierarchien
Ich liebe es, mit den neuesten Tech-Tools und coolen Agenturen zu arbeiten. Plus, ich kann viel Verantwortung übernehmen und wirklich einen Unterschied machen. Das Büro ist top - MacBooks und höhenverstellbare Schreibtische, was will man mehr?
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe „Verbesserungsvorschläge“
Das Parken ist echt teuer. Und im Sommer ist mehr los wegen unserem saisonalen Geschäft, das kann ab und zu stressig sein, auch wenn es hauptsächlich den Verkauf betrifft.
Verbesserungsvorschläge
"Ein kleiner Verbesserungsvorschlag wäre, wie bereits erwähnt, eine ruhigere Arbeitsatmosphäre mit abgetrennten Büros, wenn das Kundenaufkommen steigt und die Geräuschkulisse entsprechend zunimmt."
Tatsächlich fallen mir adhoc keine ein, da man gemeinsam sich weiterentwickelt.
Vielleicht wäre es interessant, wenn wir standardmäßig einen jährlichen Zuschuss für Trainings oder Kurse bekommen würden, um uns stetig weiterzuentwickeln.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Villa Schmidt ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle Mitarbeiter setzen sich dafür ein, das Unternehmen und seine Expansion voranzutreiben. Man merkt deutlich, dass die Geschäftsführer bestrebt sind, das Unternehmen nachhaltig zu verbessern und weiterzuentwickeln. Das Gefühl, ein Teil dieses Prozesses zu sein, ist sehr motivierend.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Villa Schmidt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Villa Schmidt besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Villa Schmidt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Villa Schmidt als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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