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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Angenehme Büroräume, Firmenwagen für Kundentermine (nur einer vorhanden, reicht jedoch vollkommen aus), Zuschuss bei der Parkhausgebühr, Wasser und Obst werden gestellt
Firmenwagen, leider nur einer für alle.
Die Kollegen, den Humor
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, wenig Gehalt, wenig bis keine Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Einführung von Homeoffice, realistische Gehälter, Weiterbildungsmöglichkeiten und intensivere Betreuung von Azubis. Alle Mitarbeiter sollen gleichbehandelt und Beschwerden/ Probleme zu Herzen genommen werden
Mehr Gehalt, Gleichberechtigung für alle! Schade, das Leute die mehr vemocht werden auch direkt mehrbevorzugt werden. Vorallem was Urlaub angeht
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,1
Der am besten bewertete Faktor von VR Zahlungssysteme ist Arbeitsatmosphäre mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nette und hilfsbereite Kollegen, meistens ruhige/ stille Atmosphäre
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VR Zahlungssysteme ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Möglichkeit andere Tätigkeiten ohne Gehaltserhöhung besteht. Darüber hinaus ist eine Weiterbildung zum Betriebswirt möglich, hat aber keine Auswirkung auf die Position.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VR Zahlungssysteme wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet VR Zahlungssysteme schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VR Zahlungssysteme als eher traditionell.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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