Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDas Geld wird stets pünktlich gezahlt
Regelmäßige Auffrischungen
Kollegiale miteinander, Wertschätzung und Beteiligung aller Mitarbeiter
Den Umgang mit den Arbeitern, die Kommunikation und vorallem das auf alles geschissen wird Hauptsache ich habe das durchgesetzt was in meinem Kopf ist. Ob das unnötig ist, sinnlos Geld kostet oder oder oder ist egal! Fehler eingestehen und einen Schritt zurück machen gibt es nicht.
Es wird nichts zu Ende gedacht sondern immer nach dem Motto "Wir fangen erstmal an, wird schon"..ich könnte noch ewig weiter schrieben aber es liest ja sicher kaum jemand.
Das wichtigste: wenn du dich ...
Keine Zukunft für neue Mitarbeiter
Keine Aufgabengerechte Bezahlung
Betriebsende ist in Sicht und es kann keine Weiterbeschäftigung angeboten werden
Offen mit den Leuten über die Zukunft Reden, deren Arbeit wertschätzen und die Leute bei internen Bewegungen nicht blockieren!
AUFWACHEN! Auf die Arbeitnehmer zugehen, Beruf und Familie einhalten auch für den kleinen AN und vorallem mal nachdenken wieso Krankenstände immer höher werden und mit den Leuten REDEN
Bessere Kommunikation. Und Überprüfung der Vorgesetzten
Prämien für besondere Leistungen
Keine, es läuft alles gut wie es ist
Der am besten bewertete Faktor von Wismut ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das einzige was gut ist !
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wismut ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt es nicht
