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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score269 Bewertungen
72%72
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 239 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    26%26
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • CoachingCoaching
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • HomeofficeHomeoffice
    5%5
  • KantineKantine
    3%3
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die schnelle Kommunikation per E-Mail oder Telefon und die professionelle sowie unterstützende Arbeitsumgebung.
Bewertung lesen
Super super nettes Personal !!
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Im Nachhinein, d.h. nachdem alle wesentlichen Versprechen sich nicht erfüllt haben, sondern oft das Gegenteil dabei herauskam:
Überhaupt gar nichts mehr!
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Ich habe einen super Job durch zeitconcept ergattert! Von daher gebe ich 5 von 5 Punkten!
Es wird im Rahmen des möglichem versucht immer zu helfen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Was ich in meinen zwei Jahren bei Zeitconcept erlebt und durchgemacht habe, kann ich nur als "menschenverachtend" beschreiben.
Eine furchtbare Erfahrung, die mich -in Bezug auf die Führungsetage bei ZC- viel Vertrauen und Glauben in Menschen und den Arbeitsmarkt gekostet hat,
und ich schäme mich dafür, dass ich mich für dieses Unternehmen so bemüht habe, und dass ich jemals mit meinem Namen dieses Unternehmen repräsentiert habe!
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Ich kann diese Geschäftsstelle wirklich nicht empfehlen, da sie sich negativ auf die eigene Gesundheit und auf das eigene Wohlbefinden auswirkt
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich nichts; ich war mit allem sehr zufrieden.
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Vorgesetzte sind in der Kommunikation sehr flapsig. Man wird gedutzt aber soll Siezen.
Persönliche Informationen werden breit im Kollegium besprochen. Sowie vertrauliche Informationen über ehemalige Mitarbeiter.
Ergo- kein Datenschutz
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Das man manchmal nicht gut von a nach b kommt
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hören Sie auf, Ihre Mitarbeiter wie Nummern zu behandeln und finanziell und persönlich auszupressen, bis sie für Sie keinen Wert mehr haben, und fangen Sie an, diese als Menschen, mit Gefühlen und Bedürfnissen anzusehen und zu behandeln!
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Kompletter Wechsel vom Team.
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Keine. Macht einfach weiter so.
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Flexibler sein
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Bleibt weiter so freundlich und zuvorkommend wie ihr seit dann gibt es auch nichts was mir einfallen würde was besser laufen könnte oder verbesserungs würdig wäre.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,6

Der am besten bewertete Faktor von zeitconcept Personaldienstleistungen ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Jeder Mensch, unabhängig von Geschlecht oder Ausbildung, ist als Mitarbeiter/Geldmaschine) gerne gesehen
3
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Jeder hat die gleichen Chancen wenn man denn möchte
5
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Es werden alle gleichberechtigt
5
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Wir immer berücksichtigt
5
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Habe bis jetzt nicht das Gefühl bekommen dass anhand der
sexuellen Orientierung, Geschlecht, Alter oder Religion irgendwelche Kollegen anders behandelt wurden.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von zeitconcept Personaldienstleistungen ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 35 Bewertungen).


Es wurden mir im Vorfeld große Karrieremöglichkeiten und Weiterentwicklungen verprochen,
von denen sich nichts bewahrheitet hat,
und die von ZC auch niemals ernsthaft verfolgt wurden.
1
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Karriereentwicklung basiert weniger auf Leistung oder Qualifikation, sondern vielmehr auf der Dauer der Betriebszugehörigkeit und persönlicher Loyalität.
1
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Gehaltsanpassungen, aufgrund von Zeitarbeit wenig Weiterbildungsmöglichkeiten - kann man aber auch nicht erwarten da man nur begrenzte Zeit im Unternehmen ist
3
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null vorhanden
1
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Interne „Weiterbildungen“ von Kollegen mit 0,0 Mehrwert
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • zeitconcept Personaldienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet zeitconcept Personaldienstleistungen besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 72% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen zeitconcept Personaldienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 226 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 82 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zeitconcept Personaldienstleistungen als eher modern.