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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Netter Chef. Coole Projekte, wo gleich viel mitgearbeitet werden kann und man Verantwortung übernimmt.
Bewertung lesen
Das respektvolle Miteinander und die für ein mittelständisches Unternehmen typische flache Hierarchie.
Das Team, die Bezahlung, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Konflikte werden nicht angesprochen. Zu wenig Freizeit. Hoher Druck von Kunden.
Bewertung lesen
Das kleine Team erfordert zugleich aber auch ein großes Maß an Verantwortungsbewusstsein und einen großen Arbeitseinsatz - wer dies nicht möchte, ist hier falsch... :-)
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,5

Der am besten bewertete Faktor von EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ob Mann/Frau/divers spielt keine Rolle.

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nicht wirklich groß möglich, da sehr viel Arbeit.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U als eher traditionell.

Puls

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EvOTION - EVENTS MIT EMOTION E.U
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Medien
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