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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 99 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 99 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Coaching
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wird einem Zugehört und man kann sich mit eigene Ideen hervorragend einbringen.
Es gibt tolle Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Kostenloser Parkplatz, zwar im hintersten Eck, aber immerhin.
Benefits für uns Mitarbeiter:innen sind TOP
Angebote rund um BGF; Angebote die man auch privat nutzen kann (Thermenzugang)
Günstiges Mitarbeiteressen, wobei auch hier immer mehr gespart wird.
War auch schon mal besser.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aktuell bereitet sich das Quellenhotel auf den größten Umbau seit dem eigentlichen Neubau vor. Es werden alle Hotelzimmer komplett renoviert. Das ist zwar schon sehr lange notwendig, allerdings wurde das aufgrund des jahrelangen Sparkurses einfach nicht umgesetzt. Nun steht man vor der Situation, dass es anders einfach nicht mehr geht und vor eine Investition die unheimlich groß ist. Da sich nun das Problem auftut, dass sich das mit dem Geld schlcihtweg nicht ausgeht, schickt man die Mitarbeiter einfach mit Aussetzverträgen ...
Führungskräfte sollten Führungsverantwortung übernehmen, Leitung sollte keine schnellen Entscheidungen treffen, die am Ende unbegründet in ein negatives Licht gerückt werden.
Steht im Prinzip in den Punkten oberhalb.
Es wird am falschen Platz gespart.
Man muss immer mehr flexibler werden, für Familie nicht so gut.
Verbesserungsvorschläge
Nach harten Zeiten findet man langsam wieder zurück zur alten Stärke. Miteinander wird wieder besser gelebt. Verbesserung: Mitarbeiter einbeziehen. Das Vertrauen wieder aufbauen.
Schade ist, dass man nie die Möglichkeit bekommen hat, seine Geschichte zu erzählen - man wird behandelt als wäre man ein Verbrecher oder eine Verbrecherin. Die Leitung sollte sich weniger von Menschen die einflüstern beraten lassen. Besser wäre, wenn man sich selbst ein Bild der Dinge verschafft.
Ivenstiert lieber mal am Mitarbeiter. Zahlt höhere Gehälter und die Arbeitsmoral wird wieder steigen. Bei dem Gehalt darf man sich nicht wundern, dass Leute unfreundlich oder unmotiviert werden!!
gewisse Abteilungen gehören komplett gewechselt (bsp.fm)
Man sollte immer beide Seiten anhören.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Heilthermen Resort Bad Waltersdorf ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Meistens sehr gut im eigenen Team.
In unserer Abteilung
Das beste Team ever!
Der Zusammenhalt ist top, was meiner Meinung nach auch einer der besten Gründe für die Arbeit in dieser Firma ist. Bei meinem Bewerbungsgespräch hat meine Vorgesetzte bereits über das mehr als gute Klima geschwärmt, allerdings konnte ich das nicht zu 100% glauben - es hörte sich schlicht zu gut an. Ich wurde allerdings eines Besseren belehrt ;)
egal ob im "kleinen" Team oder als Mitarbeiter der großen Heilthermenfamilie - bei uns zählt das WIR!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heilthermen Resort Bad Waltersdorf ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Leider Branchen geschuldet…
Die Bezahlung ist im ganzen Haus wirklich miserabel - selbst für diese Branche wird man hier sehr billig abgespeist.
Was immer super war aber nun sehr stark nachlässt ist das Mitarbeiteressen.
WEIT weg vom Branchendurchschnitt.
Könnte besser sein.
Das Gehalt nicht überragend, das liegt aber daran, dass der Betrieb dem Hotel- und Gastgewerbe Kollektivvertrag unterliegt. Wir bekommen zwar mehr als im KV, das ist aber auch nicht schwer.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
In unserer Abteilung top
In gewissen Bereichen möglich
Kann man in unserem Bereich nicht wirklich machen.
Ist zwar gewünscht, zeitlich aber in den meisten Fällen einfach nicht drinnen da Investitionen am Personal nur sehr mager wichtig sind.
Weiterbildung ist jederzeit erwünscht und wird ohne Probleme genehmigt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Heilthermen Resort Bad Waltersdorf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Heilthermen Resort Bad Waltersdorf besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heilthermen Resort Bad Waltersdorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 98 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 38 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heilthermen Resort Bad Waltersdorf als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Heilthermen Resort Bad Waltersdorf
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Spaß und Freude haben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Heilthermen Resort Bad Waltersdorf
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung