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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Coaching
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite im Kinderhotel Kröller und kann aus voller Überzeugung sagen: Es ist ein großartiger Arbeitgeber, besonders für alle, die gerne mit Menschen – vor allem mit Familien und Kindern – arbeiten.
Das gesamte Hotel ist modern, hochwertig und mit viel Liebe zum Detail gestaltet. Genau diese Sorgfalt und Qualität spiegelt sich auch im Umgang mit den Mitarbeiter*innen wider. Man wird hier wertgeschätzt und als Teil eines eingespielten Teams gesehen. Der Teamzusammenhalt ist hervorragend – man unterstützt sich gegenseitig, auch ...
- gibt immer 2 chancen
- loyalität
- verständnis
- sehr gute athmosphäre
- kollegiales verhalten
- finanzielle zuwendung im freizeitbereich
- auch in saisonfreien zeiten unterstützung
Was Mitarbeitende schlecht finden
-führungsetage hat teilweise keine kenntniss der arbeitsweise der einzelnen angestellten
-verhält sich nicht immer loyal / gleich gegenüber allen angestellten , hörig gegenüber sich selbst ständig positiv darstellenden angestellten
Verbesserungsvorschläge
- mehr wissen der führungsebene über arbeit an der basis in allen abteilungen
- gleichbehandlung aller abteilungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- kröller hotel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet kröller hotel besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen kröller hotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 📈Strategie & Mentalität
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