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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Kantine
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitsklima
Soziales, Betriebsklima
Magdas fordert seine Mitarbeiter, bringt ihnen dafür aber Wertschätzung entgegen und nimmt Rücksicht auf ihre Bedürfnisse; Super Betrieb für Lehrlinge, hier lernt man viel und ist gut gerüstet fürs Arbeitsleben
Freundlich, hilfsbereit
Personen mit Fluchthintergrund einstellen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig bezahlt
Manche Sachen dauern etwas länger um umgesetzt zu werden
Fachkräfte werden nicht geschätzt. Abteilungsleiter denken, dass nur sie alles richtig machen
Wenig Erfahrung in der Hotellerie
Verbesserungsvorschläge
Mehr lohn bezahlen
habe keine Verbesserungsvorschläge
Bisschen mehr auf die Vorschläge der Mitarbeiter eingehen
Keine nennenswerten
Fachkräfte schätzen und ihnen etwas zutrauen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstiegschancen sind begrenzt, Weiterbildung wird ermöglicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Magdas Hotel by CARITAS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Magdas Hotel by CARITAS besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Magdas Hotel by CARITAS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Magdas Hotel by CARITAS als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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Kultur
Magdas Hotel by CARITAS
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
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JobFür mich
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