Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei?

NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 4,3Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
75%75
Internetnutzung
63%63
Diensthandy
63%63
Gute Verkehrsanbindung
63%63
Rabatte
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Kantine
38%38
Betriebsarzt
38%38
Mitarbeiter-Events
38%38
Homeoffice
38%38
Coaching
25%25
Kinderbetreuung
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Barrierefrei
13%13
Firmenwagen
13%13
Hund erlaubt
13%13
Mitarbeiter-Beteiligung
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sicheres Einkommen und familienfreundlich

März 2026Bewertung lesen

Flexible Arbeitszeiten , Home Office es wird Rücksicht genommen

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Starre Hierarchie und wenig Flexibilität

März 2026Bewertung lesen

Gehalt nicht so viel als wie in der privat Wirtschaft

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Einbindung der Mitarbeiter

März 2026Bewertung lesen

Bessere Bezahlung dann würde es mehr Motivation geben

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Sehr viele Möglichkeiten

September 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NÖ Landesregierung - Straßenmeisterei als eher traditionell.