Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,4Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Lage des Showrooms - einzigartiges Sortiment (Planmeca)
Den Standort Wien und die Produkte
Leider nichts mehr.
Internationales Unternehmen mit einem tollen, innovativen Produktportfolio
Es wird viel Mühe und Zeit in schriftliche Anleitungen gesteckt, die den Mitarbeitern die tägliche Arbeit mit dem EDV System erleichtern sollen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
GF Entscheidungen, Umgang mit stark vernetzten Kollegen mit mehrjähriger Berufserfahrung, Amateurverhalten, keine Menschlichkeit nur Umsatzorientierung, keine Kommunikation mit Mitarbeitern sondern einfach nach Gehaltsliste sprich der teuerste wird gekündigt
Verbesserungsvorschläge
Ein wöchentlicher, konsequenter "jour fixe" könnte sehr hilfreich sein.
Ein wenig Kulanz, den Mitarbeitern gegenüber, fördert die Leistungsbereitschaft.
Mit den Mitarbeitern sprechen
Auf Mitarbeiter hören und andere Meinungen tolerieren.
GF wechsel dringend !!!!
Man könnte freiwillige Teambuilding Events organisieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Plandent ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Die Arbeit ist vielseitig und abwechslungsreich.
Nach wie Vor Interessante Produkte und Möglichkeiten, Konzernweit
Prinzipiell toller Konzern, interessante Produkte, sehr moderne Prozesse.
Aufgrund des stetig weiterentwickelten Produktsortiments immer wieder neue Herausforderungen im Verkauf
In einem internationalen Unternehmen wie unserem, gibt es viele Möglichkeiten
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Plandent ist Vorgesetztenverhalten mit 1,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Anrufe und Mails von Mitarbeitern werden kaum beantwortet. Wünsche und Verbesserungsvorschläge werden nicht wahrgenommen. Pseudo autoritärer Führungsstil. Chaos.
Management weiß nicht mal was das Wort bedeutet, nur von oben herab. Nicht nachvollziehbare Entscheidungen. Leadership= Bier mit Mitarbeitern trinken, bitte aber nicht mehr verlangen. Management hat keine bis kaum eine Ahnung welche Aufgaben die Mitarbeiter ausüben.
Seit dem GF-Wechsel ist alles menschliche verloren gegangen-kein Interesse daran das Langjährige Mitarbeiter die Firma verlassen wollen, keine versuche Mitarbeiter zu motivieren und und und
Keine Wertschätzung oder Interesse am Anderen. Ware wir bis November 22 anders gewohnt
Mehr als überheblich. Keine Erfahrung mit dem Umgang von Mitarbeitern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Nicht vorhanden
Früher ja, jetzt eher keine Fortbildung von mehrwert, Karrierechancen seit Nov. 22 nicht möglich.
Fortbildung für Verkaufstechniken wurden nicht bewilligt
Nicht möglich
Im letzten Jahr, gab es fast jeden Monat interne oder externe Schulungen. Die Mitarbeiter werden aktiv gefragt, welche
Schulungen gewünscht oder benötigt werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Plandent wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Plandent schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Plandent als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Plandent als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Ohne klare Abläufe arbeiten.





















