Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Offene Kommunikation
Super Geschäftsführer, Gleitzeit, Möglichkeit, 2mal pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
Möglichkeite für Home Office
Geschäftsführung
Umgang mit Angestellten
Betriebsklima
Soziale Kompetenz, Ausbildung neuer Mitarbeiter
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eifersucht/ Engstirnigkeit der Kollegen, was trotz mehrerer Teambuildings/ -coachings nicht wegging
Oft Gezicke zwischen Kollegen
Zu hohe Anforderungen vor der Ausbildung neuer Mitarbeiter
Noch keine gemeinsame Aktivitäten
hohe Personalfluktation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialleistungen
Ein paar Mitarbeiter ersetzen, um das Arbeitsklima zu verbessern
Mitarbeiter, die zu viele Intrigen schmieden, ersetzen
Gemeinsame Aktivitäten wie Sport, Betriebsausflug...
bessere Kommunikation, offene Meinungsvielfalt
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weidmüller ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
inakzeptabel
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Alle Möglichkeiten wenn man will
Eigeninitiative ist notwendig
keine Chance
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Weidmüller wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Weidmüller besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Weidmüller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Weidmüller als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Weidmüller
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Weidmüller
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik