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jacando 
AG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 65 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (3,9 Punkte).

Alle 65 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 49 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    82%82
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • ParkplatzParkplatz
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • CoachingCoaching
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12
  • KantineKantine
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    4%4
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    2%2
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

sehr angenehmes Arbeitsklima im Team, man kann alles ansprechen was einem auf der Seele liegt, gute Konditionen im Office (gratis Pasta, gratis Kaffee, gratis Früchte, gutes Equipment),
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They always believe in the people that they bring on board. The company culture is very positive and inclusive. When an employee struggles with a task or project, belief, trust and motivation are always given, which results in an even better solution and success subsequently. Truly embody what they say they are about, and in this world, that is special.
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Dass es kein Stress gemacht wird. Somit können die Mitarbeiter sich gegenseitig helfen und befinden sich nicht in der Situation, wo die Fehler der anderen ausgenutzt werden können
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-Grundvertrauen von Anfang an
-Jeden Tag kostenlose Pasta
-Frisches Obst und kostenloser Kaffee
-Eigene Küche
-Tolle und motivierte Mitarbeiter aus der ganzen Welt
-Modernes Büro und Ausstattung
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Flexibilität beim erstennen deines Tages ablauf
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 24 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Prozesse werden manchmal von höheren Hirarchien nicht eingehalten, Prozesse & neue Features werden nur halb durchdacht implementiert was zu vielen Fragen und Unklarheiten führt, welche dann durch Mitarbeitende "ausgebadet" werden müssen
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Gehalt könnte etwas höher sein
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Teilweise habe ich das Gefühl, dass sich Abteilungskulturen bilden, welche sich gegenseitig ausgrenzen. Ich sehe da teilweise Konflikt-Potential.
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I don't see..
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Grossbüro, z.T. sehr laut
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 8 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

offenere/klare Kommunikation gegenüber Angestellten, mehr Verständnis/Initiative für den einzelnen Mitarbeitenden bei Anliegen bzgl. Workload/Positionswechsel, Wertschätzung von Mitarbeitenden könnte definitiv höher sein, bessere/unkompliziertere Kommunikation zwischen den verschiedenen Teams & bessere/unkompliziertere Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Teams
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Ich glaube, dass an verschiedenen Stellen in dieser Firma die Arbeitsverteilung teilweise optimiert werden könnte. Ich merke teilweise an mir oder an Mitarbeiter, wie man zeitweise unter grossen Druck geratet bezüglich der grossen Arbeitsmengen für kleine Zeiträume.
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Increase salaries
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Vielleicht die Kommunikation verbessern, da die Leute nicht verpflichtet sind mit allen zu kommunizieren.
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Wunschlos glücklich :)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 11 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von jacando ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


die Zusammenarbeit im Team und unter den Kollegen ist super, das Team hält zusammen, motiviert & unterstützt sich gegenseitig was zu einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt. Das Durchschnittsalter ist eher jung (25 - 30 Jahre) was die Zusammenarbeit sehr kollegial und unkompliziert macht.
4
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The work atmosphere is designed for passionate and self-driven personalities. Working conditions are quite flexible, and there is no micro-managing going on, making it exciting to work on new projects quite independently with the support of team leads. Team events are regularly organized and the team lunch once a month make it easy to quickly create valuable connections within the team.
5
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Super tolle Mitarbeiter, jeder kann seinen Teil zum Erfolg beitragen :)
Jede Stimme zählt
5
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Sehr offene und direkt Feedback Kultur. Macht Spass teilzuhaben
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist super. Es werden einfach die richtigen Leute eingestellt, mit denen das Arbeiten riesen Spaß macht.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 14 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von jacando ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Für mich gehört dieses Unternehmen nicht mehr in den Startup Bereich, wodurch ich das Gehalt eher im tiefen Bereich sehe. Der Einstiegslohn ist eher tief aber wenn man sich mal hochgearbeitet hat (Senior Position) ist das Gehalt angemessen. Die Sozialleistungen sind durchschnittlich.
3
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Der Gehalt leicht unter dem Durchschnitt soviel ich weiss. Das kann einen abschrecken wenn dort die Priorität liegt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 10 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Es gibt keine internen Weiterbildungen/klare Förderung von Mitarbeitenden. Wer aber nebenher ein Studium machen möchte, wird generell unterstützt.
3
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Ich bin seit einem halben Jahr dabei und es gab zwischenzeitlich mehrere Beförderungen, trotz überschaubarer Mitarbeiteranzahl, was sehr für die Aufstiegschancen spricht.
5
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Various things to learn on many levels, can always try, helps for the future!
5
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Weiterbildung, ob intern oder extern (z.B. Studium), sind möglich.
3
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Mir wurde bereits nach 5 Monaten mehr Verantwortung und ein Team übertragen. Wer Gas gibt, hat hier unendliche Möglichkeiten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen

Gehälter

80%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 49 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Frontend-Entwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø75.800 CHF
Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø75.900 CHF
Sales Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø63.300 CHF
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Unternehmenskultur

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Moderne
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jacando
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kunden aus dem Fokus verlieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Internet
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