Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeitszeit, das gute offene Ohr
Immer ein offenes Ohr ob der Chef oder die Personalabteilung
Man wurde immer unterstützt! Teure Weiterbildungen wurden finanziert.
Soziales, Weiterbildungen werden gefördert.
Guter zusammenhalt, unten Top oben Flop
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal werden den gleichen mitarbeiter mehr kunden über den tag gegeben anstatt auch den andernen
Unmenschliches HR. Vorsicht, Familienfreundlichkeit nicht in Sicht!
Verbesserungsvorschläge
Gesamte Chefetage austauschen
Die Mitarbeiter leben lassen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von K. Müller (Remondis) ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Von chauffeur B, bezahlte weiterbildung zum dispo, oder C Chauffeur, etc
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von K. Müller (Remondis) ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird zwar angepriesen, aber in der praxis kommt die grosse Enttäuschung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- K. Müller (Remondis) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet K. Müller (Remondis) schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen K. Müller (Remondis) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei K. Müller (Remondis) als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles dem Unternehmenserfolg unterordnen und Intransparent sein.

























