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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Kantine
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Familier zusammen halt. Sowie die offene klar kommunikation
Mir dörf sini eigeni meinig säge.
Div. Verschiedene Dienste
Dass ich wunschschicht sagen kann und es wird zu 99% geschaut, dass es zu stande kommt.
Der Familäre zusammenhalt. Man schaut das man zusammen es gut hat.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Egoistisch, überheblich, krankhafte Überwachung, man darf nie krank werden...
Die Arbeitszeiten sind sehr schlecht.
Dass ich bei dieser bewertung bei der einzigen frage, die mich nötigt einen text zu verfassen, keinen text schreiben kann !♀️
Aktuell der Anspruchsvolle Generationenwechsel
Hier gäbe es eine ganze Liste.. aber der Ruf der Firma spricht für sich
Gottseidank haben Sie jetzt Personalmangel und merken das versäumnis der letzten 15 Jahre
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeiter mehr Privatsphäre lassen nicht immer nachfragen.
Wen Sie ein Arbeitszeugnis wollen auch den auch machen aber richtig.
Wen der Mitarbeiter was zusagen hat auch ernst nehmen nicht wegdrücken.
Nicht gewisse Mitarbeiter berücksichtigen die eigentlich nicht viel machen.
Mit Filialleiter/Teamleiter Kundenorientierte entscheidungen treffen. Diese Leiter wissen was am besten für Ihre Filiale ist, da Sie tag täglich dort im einsatzt stehen.
Wir müssen in der Panetari (Mitrbeiterführung) noch besser werden. Wir arbeit stark daran es kommt immer besser.
Mer saisonale produkte, auch einmal etwas neues produzieren, aber nicht 2-3 jahre, bis es dann ausgeführt wird.
Bei der Einarbeitung die übrigen Mitarbeiter besser vorstellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Panetarium ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das Team besteht sowohl aus jüngeren wie auch aus älteren Mitarbeitern.
es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt
wir haben von jungen mite 20 bis pensionäre mitte 70 und alle haben Ihren platz und setzten die Arbet sehr gut um.
Der mix macht es.
funkioniert gut
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Panetarium ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Machen was sie wollen
Bist nur 1 nummer
Bei streitfällen sind sie sofort zur stelle, jedoch bei gewissen entscheidungen, wirst du nur noch ,,informiert" und kannst deine meinung nicht einfliessen lassen.
Man wird teils sehr unfair behandelt
Kommt aber sehr auf die jeweilige Personen an.
-von oben herab absolut unpersönlich, man wird null geschätzt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Möglicj
Vorallem in der persöndlichen Entwicklung geben wir eine Bühne für die, die es wollen.
Wird in meinem Fall sehr unterstützt und berücksichtigt.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Weiterbildung null
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Panetarium wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Panetarium gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Panetarium als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Panetarium als eher modern.
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