Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Infrastruktur, Arbeit vielseitig.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Generell Kommunikation. Es finden keine Qualifikationsgespräche statt und keine individuellen Zielvereinbarungen.
Verbesserungsvorschläge
Lehrlinge sollten besser instruiert und betreut werden - deren Wissensstand hinkt oft hinterher. Qualifikationsgespräche sollten 1x im Jahr stattfinden und klare Ziele vereinbart werden. Umgangston sollte dringend geändert werden - neue Mitarbeiter systematisch eingearbeitet werden. Mitarbeitersitzungen sollten korrekt und in ganzen Sätzen protokolliert werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Spedifa ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird fast alles abgefertigt
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spedifa ist Arbeitsatmosphäre mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird viel geschrien, sogar vor Kundschaft und anderen Mitarbeitern
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Intern wird Wissen selektiv weitergegeben. Weiterbildung auf eigene Kosten wird befürwortet. Keine grossen Karrieresprünge möglich innerhalb der Firma.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen

























