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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 1,9Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Umgang mit der Arbeit selbst und die daraus resultierenden Entscheidungen
Gratisparkplatz
Auf die Unternehmensziele hinarbeiten
Abteilungsleiter setzen sich für Ihr Team ein
Offenheit, Du Kultur
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Atmosphäre,Führungkräften katastofal,keine Interesse für Personal,Mitarbeitern durch Season gepresst wie orangen
Steht alles schon oben
Ziemlich alles, was schon geschrieben ist.
Siehe Tittel oben!
Zu vieles um zu bleiben
Verbesserungsvorschläge
Mal komplett das Lager umstrukturieren und einen Richtigen Personalwechsel machen
Bitte nehmt Kritik und Verbesserungsvorschläge an. Organisert genügend Mitarbeiter und Teamleader die Erfahrung haben und geschult sind und setzt diese richtig ein.
Fhūrungkraft wechsel
Klärt die Leute vorher auf, dass sie nur fürs Container ausladen gut sind.
Prozesse überarbeiten, mehr Mitarbeiterschulungen machen (vor allem mit dem Kader), respektvoller und freundlicher sein zu den MA. Eventuell auch ein wenig den Lohn anpassen :)
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Als Zeitarbeiter wird einem verschwiegen, dass es keine Zukunft gibt
Kann mich dazu nicht äussern, weil ich keine Weiterbildung in Anspruch genommen habe. (Deshalb mal 3 Sterne)
Regelmässige Schulungen für das Personal sind Gang und Gebe
Nie angeboten bekommen
nur das notwendigste ,was vom Gesetz vorgeschrieben wird
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zibatra Logistik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Zibatra Logistik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zibatra Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zibatra Logistik als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Zibatra Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Zibatra Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
























