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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,7Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • RabatteRabatte
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • KantineKantine
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Miteinander, man braucht kein Tv mehr Intrigen , Hass ...Streit ...
Bewertung lesen
lockerer Umgang, selbstständiges Arbeiten wird gewünscht und gefördert
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Flache Hierarchie. Interessante Aufgabengebiete.
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lokaler Arbeitgeber mit internationalen Kunden
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Arbeitsumfeld zu laut. Keine klaren Gehalts-/Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
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nur Umsatzdenken
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die dritte Insolvenz wird nicht lange aus sich warten lassen...
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Flexiblere Arbeitszeiten. Sozialleistungen. Offenere Kommunikation. Bessere Gehalts-/Lohnentwicklungen. Motivation bieten. Mehr Entscheidungskompetenzen an die Mitarbeiter übergeben. Wertschätzung.
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Alt-Lasten aus den vorangegangenen Firmen müssen teils noch abgeworfen werden (aktiv und passiv)...
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nicht jeden Auftrag annehmen um jeden Preis
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Fokussierung der Projekt
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Barthelmess ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Sehr vielseitige Arbeit
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Barthelmess wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Barthelmess schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Barthelmess als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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