Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Verbesserungsvorschläge
Die Standorte sind so gewählt, dass man sie mit Bus & Bahn sehr gut erreichen kann. Leider kann man sich auf Bus & Bahn in NRW absolut nicht verlassen und muss daher manchmal das Auto nehmen, auch über einen längeren Zeitraum. Die Innenstadtnähe wird einem dann zum Verhängnis - 13€ für einen Tag parken tut schon weh..
Vielleicht besteht hier die Möglichkeit, vor Ort immer 1-2 verfügbare Mitarbeiterparkplätze in der Umgebung anzumieten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von BRL Risk Consulting ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Beiden Chefs ist es völlig egal wo man herkommt, welchem Geschlecht man angehört oder sonst irgendwas dergleichen. Wichtig ist, dass man bereit ist, sich entsprechend einzubringen und dass man motiviert ist. Das sollte überall und bei jedem Arbeitgeber so sein - die Realität sieht aber oft anders aus. Hier bekommt jede qualifizierte Person eine Chance - top.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BRL Risk Consulting ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt ist branchenüblich, die BIG4 zahlen aufgrund ihrer Größe logischerweise etwas mehr. Wer aber des Gehalts wegen in die Beratung will, der ist m.M.n. sowieso auf dem falschen Weg.
Wenn man viel reist bzw. beim Mandanten vor Ort arbeitet, kann das Gehalt auch durchaus mal überdurchschnittlich Gut sein.
Gut finde ich, dass auch Pflichtpraktika ordentlich bezahlt werden. Außerdem ist die Bezahlung für Werkstudenten gut.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen wie CISA oder CIA sind intern gerne gesehen und werden entsprechend gefördert (Gebührenübernahme, zus. bezahlter Urlaub).
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BRL Risk Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet BRL Risk Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BRL Risk Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen


























