Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Firmenwagen
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die GF´s haben früher selber zugestellt und kennen die Branche sehr gut, alle Tipps haben Hand und Fuß und am Ende stimmt das auch was vorgelebt wird.
dass ich auch nach Renteneintritt noch weiter arbeiten kann
Freie Zeiteinteilung und Freiheit bei der Durchführung der Arbeitsaufgaben
freie Zeiteinteilung, selbständiges Arbeiten ist gewährleistet
freie Zeiteinteilung gewährleistet
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das die Briefdienstbranche nicht die Umsätze haben als andere Branchen, da im Centbereich gearbeitet wird.
Geringe Bezahlung und
Stundenlohn liegt nur knapp über dem Mindestlohn
Nicht einmal tarifliche Gehaltserhöhung erhält man. Arbeitgeber leben in einer anderen Welt. Alles wir teurer, den Arbeitgeber interessiert das überhaupt nicht. ,Benefizspiel werden keine angeboten. Lieber arbeitslos als für so eine Ausbeuter Firma arbeiten.
Die Vorbereitungzeit wird nicht bezahlt
viele Bereiche sind unterbezahlt
Verbesserungsvorschläge
Kann ich schlecht sagen was der AG besser machen könnte.
Stundenlohn liegt nur knapp über dem Mindestlohn. Die Arbeitszeiten sind falsch vorgegeben.
Auswechseln der Vorgesetzten wäre der einzige, unabdingbare Vorschlag.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von BWPOST Böblingen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
gibt es keine nur junges Gemüse.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BWPOST Böblingen ist Gehalt/Benefits mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
nich minimallohn, wenig - viel stück, geht nich
Im Briefdienstgeschäft sind keine üppigen Gehälter zu erwarten, dafür aber ehrliches Geld.
Kein Urlaubs-Weihnachtsgeld
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
????? weis nich
Kleine schmale Hierarchien bedeutet schlange Verwaltung und somit wenig Karriere. :(
Karriere und Weiterbildung gleich null. Man grampelt immer im untersten Bereich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BWPOST Böblingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet BWPOST Böblingen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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