Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Coaching
Essenszulage
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zusammengehörigkeit, Teamgeist, spannende Themen und gute Projekte. Wer das sucht ist hier auf jeden Fall richtig
Guter Teamzusammenhalt
Der Mensch steht hier immer an erster Stelle. Wenn ein Projekt nicht gestemmt werden kann, die Arbeitslast zu groß wird oder es sonstige Probleme gibt, wird es halt abgesagt. Das ist in dieser Branche einzigartig und wird die Firma noch viele Jahre erfolgreich wachsen lassen.
- viele unterschiedliche Aufgaben, die einen immer wieder fordern
- flache Hierarchien
Verbesserungsvorschläge
Gerne weiter so
Ich wüsste nicht, wie man etwas verbessern könnte.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von Dynamity Group ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ob Homeoffice oder Büro. Entscheide selber was für dich passt. Die Arbeitsmittel sind sehr gut.
Man bekommt alles was man zum Arbeiten braucht und hat bei der Auswahl der Arbeitsutensilien ein großes Mitspracherecht. Mac oder Windows - beides möglich. Die Tische sind hochfahrbar und die Stühle bequem.
Wir versuchen die Arbeitsbedingungen so angenehm wie möglich zu gestalten. Aktuelles Equipment wird zur Verfügung gestellt, für die sportlichen Kollegen besteht die Möglichkeit ein Business Bike zu fahren. Mittagspausen werden in der Regel zusammen verbracht. Es kann vorkommen das Mittags gegrillt wird.
Für die gesunde Note sorgt der wöchentlich frische Obstkorb.
Die Büros sind ausreichend groß und die Ausstattung wird auch immer aktuell gehalten und auf Bedarf auch immer etwas dazu bestellt. Auf Bedürfnisse, wie z.b. eine Klimaanlage im Büro oder größere Monitore, werden auch eingegangen.
Helle, großzügige Büros sind vorhanden und wenn man etwas braucht, wird einem das zur Verfügung gestellt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Karriere kann aber kein Muss
Verschiedene Weiterbildungen
Interne Schulungen
Eine steile Karriere ist größenbedingt wohl nicht möglich. Wenn man eine Weiterbildung oder Schulung machen möchte, wird diese stets genehmigt. Auch externe Schulungen mit einer Woche Hotelaufenthalt sind kein Problem.
Eine große Karriere im herkömmlichen Sinn ist bei CAT aufgrund der Unternehmensgröße wohl nicht möglich. Man kann sich aber jederzeit einbringen und hat die Möglichkeit, seine Wünsche umzusetzen. Weiterbildungsmöglichkeiten werden gerne angeboten und auch bezahlt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Dynamity Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Dynamity Group besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dynamity Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dynamity Group als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeiter fördern.


























