Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 56 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
Alle 56 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Diensthandy
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Coaching
- Internetnutzung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
War sehr gut mit dem Auto zu erreichen. Genügend Parkplätze vor Ort.
Das Mann bei kleinsten Problemen zu ihn gehen kann
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und interessante Projekte. Gute Führung und eigenverantwortliches Arbeiten.
Extrem sozial,sehr gute Führungskräfte
Fordernd aber immer fair
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Infrastruktur. Kommunikation untereinander
Teilweise die Aufgaben Verteilung
Vieles läuft per Mail,manchmal längere Wege
Alte verkrustete , informelle Strukturen, besonders der Betriebsrat
Die Historie
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter und deren Anliegen eingehen. Auch mehr nachfragen und evtl. interne Kommunikation mehr ausbauen und verbessern. Vielleicht mehrere Teamgespräche.
Ein Tag der offenen Tür zum Beispiel
Manchmal Prozesse zu langwierig
Mit manchen Abteilungen ist die Zusammenarbeit etwas schwierig. IT-Projekte sollten/müssen auch von der IT geführt werden (Kein großer Unterschied zu anderen Unternehmen)
Aufbrechen alter Strukturen notwendig
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von CREATON ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Stark wie in einer Familie
Kollegen unterstützen sich gegenseitig.
Sehr gute Zusammenarbeit
tolles Team
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CREATON ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kommunikation mit der Vorgesetzten und untereinander war okay, freie Meinungsäußerung jedoch nicht wirklich möglich.
Innerhalb der IT schwierig
Viele zu viel unnötige e-Mails,
kein einbeziehen in Entscheidungen
in manchen Bereichen noch optimierungsfähig
Kommunikation-"von oben" mangelhaft
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Während der Ausbildung gut, danach eher nicht mehr.
Die ist Seher hoch
Hier würde ich mir noch etwas mehr wünschen
Theoretisch möglich (maximal Teamleiter)
viele interne Nachwuchsführungskräfte
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CREATON wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet CREATON schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CREATON als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 46 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CREATON als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Wirtschaftlich handeln.