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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 23 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
Alle 23 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Rabatte
Diensthandy
Betriebsarzt
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Moderne Umgebung, Respektvoller Umgang.
Die bereits mehrfach hier erwähnten kostenlosen Parkplätze, Wasser je nach Wunsch mit, mit wenig oder ganz ohne Bubbel, Rauchermöglichkeiten, Kaffee, ein Bistro mit voll eingerichteter Küche, drei Pausen, Gleitzeit, Weihnacht und Silvester grundsätzlich frei ohne Urlaubsabzug, Grillfest, Weihnachtsfeier, jährliches Fussballevent mit anderen Creditreform-Unternehmen, und ich darf hier ein Mensch sein, der auch mal private Probleme oder Sorgen hat
Kostenfreier Parkplatz Nähe City, kostenlos Wasser und Kaffee, Gleitzeit sowie Möglichkeit, Überstunden abzubummeln, gemeinsame Betriebsfeiern, 34 Tage Urlaub ab einer gewissen Betriebszugehörigkeit + Weihnachten und Silvester Betrieb geschlossen, Rauchermöglichkeiten (Balkon + Keller - Raucherlounge)
Es gibt im Jahr einige Mitarbeiterevents, auch bundesweit von Creditreform. Die Kontakte gehen dann auch schnell in den privaten Bereich über. Kostenfreie Getränke, Rabattangebote für die Mitarbeiter und ein kostenfreier Parkplatz in der Innenstadt bietet auch nicht jeder Arbeitgeber.
Kann die negativen Bewertungen nicht nachvollziehen. Die Stimmung in der Firma ist gut! Und mein Vorgesetzter gibt mir viele Freiräume, man muss aber auch etwas dafür leisten....das ist für mich ein Highlight!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlecht an sich nichts.
• Verhalten den Mitarbeitern gegenüber
Keine Aufstiegschancen.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell Weihnachtsgeld zahlen, Radio in den Büros.
Anscheinend wünschen sich ein paar Mitarbeiter Obstkörbchen. Vermutlich werden die eh nicht leer, aber eventuell ein Versuch wert?
Radio am Arbeitsplatz wäre schön, natürlich ganz leise. Hatten aufgrund von Handwerkern kurzfristig den Luxus; war doch sehr entstressend und beeinträchtigte weder die Arbeit negativ noch war die Musik für Anrufer hörbar.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Creditreform Bremen Dahlke ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Ich für meinen Teil, habe ein sehr breites Arbeitsfeld und bin sehr zufrieden mit den Aufgaben.
Mein Aufgabengebiet macht mir Spaß und ist alles andere als eintönig
Auf jeden Fall, man muss sich aber auch drauf einlassen wollen.
Bei meiner Tätigkeit kamen stets neue Aufgaben auf mich zu, die von mir auch immer eine gewisse Eigeninitiative erforderten. Fand ich gut. Auch konnte ich einige Ideen einbringen, die dann häufig unbürokratisch umgesetzt wurden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Creditreform Bremen Dahlke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Creditreform Bremen Dahlke besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Creditreform Bremen Dahlke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Creditreform Bremen Dahlke als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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Moderne
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