Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungIch bin jetzt mittlerweile 11 Jahre in der Firma, also seit der Firmengründung und habe auch schon etliche Jahre vorher mit Hr. Weigel zusammengearbeitet. In diesen vielen Jahren konnte ich immer gut mit Ihm über alles Reden, sei es über Geld, Freizeit oder anderes. Gut finde ich, dass er das menschliche nicht verloren hat, so wie es in vielen anderen Firmen der Fall ist.
Tolle und abwechslungsreiche Projekte
Selbstständiges Arbeiten
Lage direkt am alten Kanal für Spaziergang in der Mittagspause
Flexible Arbeitszeiten
Messebesuche
Teamevents
Keine Beanstandungen.
Mir würde im Moment nichts einfallen. Falls es einmal ein Problem gibt, so wird das immer gleich mit dem Geschäftsführer besprochen und aus der Welt geschafft.
Der am besten bewertete Faktor von diesigner konzept ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bezahlung im obersten Bereich.
Das Gehalt für einen Techniker oder Schreinermeister liegt zwischen 50.000 - 55.000 €
Es gibt außerdem noch eine Bezahlkarte von Edenred mit monatlich 44 € + 1x 60 € zum Geburtstag. Anstelle eines 13 Monatsgehalts wird eine "Gewinnbeteiligung" auf das zurückliegende Jahr ausbezahlt.
Gute Bezahlung, Gewinnbeteiligung für alle Mitarbeiter,
Edenred (steuerfreie Gutscheinkarte mit monatlicher Aufbuchung)
