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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wir wachsen rasant - nicht zuletzt deshalb habe ich jeden Tag eine Menge Möglichkeiten mich weiterzuentwickeln und mich einzubringen. Dank der vertrauensvollen und positiven Stimmung, die im Unternehmen herrscht kann ich diese neuen Situationen zuversichtlich angehen, ohne in Stress zu geraten.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Von der IT werden nicht immer alle Deadlines eingehalten und somit bin ich häufiger in der Situation dem Sales und Support zu beschwichtigen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich arbeite sowohl im Online Marketing, als auch im Produktmanagement. Als Online Marketing Officer habe ich einen guten Blick auf das Geschehen und darauf, was unsere Nutzer heute tun und morgen möchten. Als Product Owner kann ich meine Beobachtungen noch am selben Tag in die Gestaltung unserer Produkte mit einbringen. Das ist eine einmalige Situation, die ich jeden Tag mehr zu schätzen weiß. Gleichzeitig ist das ganze Team technologieaffin und nutzt unser Produkt selbst.
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • doxter wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet doxter schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.