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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
ParkplatzSo ziemlich alles
Freundlicher Umgang mit den Angestellten
Mitarbeiter nicht anschreien
Ein Benimm und Kommunikationskurs wäre gut
Nicht die Menschen abstufen und sie als dumm darstellen
Fragen zulassen oder auch Vorschläge. Zum Teil sind die Arbeitsmaßnahmen sowas von veraltet. Könnte modernere Maschinen besorgen
Mehr bieten
Bessere Aufenthaltsräume für die Pause herrichten
Sucht Euch jetzt etwas besseres....
Der am besten bewertete Faktor von Gehring & Neiweiser ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Halten zusammen, aber jedem sollte man dort nicht vertrauen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gehring & Neiweiser ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Würde sagen eher ein schlechtes
