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Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (4)
    66.666666666667%
    2,22
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Giessler Executive Search Consulting Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,22 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 18.Apr. 2018 (Geändert am 11.Mai 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht von morgens bis abends ein spürbarer Druck. Die Atmosphäre kann zwischendurch auch mal ganz nett sein, hängt aber komplett von der Laune der GF ab. Es wird so getan, als wäre man eine kleine Familie, aber man wird gnadenlos verheizt und fertig gemacht wenn es nicht läuft.

Vorgesetztenverhalten

Es wurde geschrien und gemeckert, Zusagen wurden nicht eingehalten und dazu war nicht der Hauch von Professionalität zu erkennen.

Kollegenzusammenhalt

Kommt natürlich immer stark auf die Kollegen an. Aufgrund des Benehmens der GF haben sich zu meiner Zeit die Kollegen quasi gegen diese verbrüdert.

Interessante Aufgaben

Naja wenn man es interessant findet, jeden Tag 60 Mal das gleiche Telefonat zu führen...

Kommunikation

Kann man jetzt gut oder schlecht finden, dass alle zusammen in einem kleinen Büro sitzen und man jedes Telefonat und jedes Gespräch mithören muss und dadurch natürlich auch in jeder Sekunde beobachtet und kontrolliert wird .

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt war eine Unverschämtheit für das was erwartet wurde, und die Provisionen wollte man sich am Ende (erfolglos) auch noch sparen.

Arbeitsbedingungen

Wie gesagt ein kleines Büro, in dem alle zusammen inklusive GF an einem Tisch sitzen. Bei einem anderen Bericht musste ich sehr lachen, da tatsächlich an der Heizung gespart wurde und die Kaffeemaschine wirklich im Klo, welches gleichzeitig auch die Küche ist (!!!) steht.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der ganze Müll wird zusammengeschmissen und landet in der privaten Mülltonne der GF.

Work-Life-Balance

Ich hatte nach 9 Monaten dort massive Schlafprobleme und einen ordentlichen Tinnitus, fühle mich ausgebrannt und ausgenutzt. Nur Work, nix Life.

Image

Es wird auf ein großartiges Image nach außen Wert gelegt. Dies ist aber erstunken und erlogen. Die (wenigen) Besucher bekommen einen schönen Raum zu sehen, aber nicht das eigentliche Büro. Peinlich wird es, wenn ein Besucher aufs Klo muss...

Verbesserungsvorschläge

  • Es gibt keine Möglichkeit der Verbesserung, da diese ausschließlich in der Entfernung der GF zu sehen ist.

Pro

nichts

Contra

alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Giessler Executive Search Consulting
  • Stadt
    Heidelberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 18.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Image

Ich kann aus guten Quellen sagen, dass der Ruf des Unternehmens schon stark geschädigt ist.

Man wird ausgenutzt. Schlecht behandelt und die Gehälter entsprechen absolut nicht der Branche. Matches bis zu 30% Marge werden nur mit 500 € Brutto verrechnet. Jeder der sich in dieser Branche auskennt, erkennt die Ausbeutung darin.

Image und Ruf wird mit allen Mitteln versucht aufzupolieren.

Pro

Feierabend

Contra

Leider alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Giessler Executive Search Consulting
  • Stadt
    Heidelberg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 15.Okt. 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist entspannt - es wird zwar Leistung gefordert, aber diese wird auch gebracht, weil die sie vorgelebt wird.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte wissen, wie man führt und betrachten sich als "Erste unter Gleichen". Jede wichtige Entscheidung wird vorher im Team besprochen. Es werden realistische Vorgaben gemacht, die erreichbar sind.

Kollegenzusammenhalt

Das Team funktioniert und harmoniert hervorragend - es wird sich gegenseitig unterstützt und der "Neidfaktor" ist gleich null.

Interessante Aufgaben

Es wird der "ganzheitliche" Ansatz gelebt - von der Akquisition über das Recruiting bis zu zur Kandidaten- und Kundenbetreuung.

Kommunikation

Sämtliche Arbeitsergebnisse sind jederzeit präsent, so dass jedes Teammitglied immer informiert ist.

Gleichberechtigung

Es herrscht absolute Gleichberechtigung - das Geschlecht spielt keine Rolle.
Auch Quereinsteiger bekommen eine Chance.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch das Alter spielt keine keine Rolle - es zählt nur die Leistung. Mehrere Mitarbeiter sind älter als 45 Jahre alt und fühlen sich sehr wohl.

Karriere / Weiterbildung

Es erfolgt eine Team-interne Fort- und Weiterbildung. Wenn jemand etwas nicht weiß oder kennt, dann erläutert ein anderer den Sachverhalt. Tipps werde gern und selbstverständlich gegeben und entgegen genommen.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt entspricht dem Marktniveau und wird stets pünktlich überwiesen. Alle Mitarbeiter werden am Unternehmenserfolg beteiligt, so dass auch hier kein Neid entsteht.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingung sind sehr gut - ab und zu gibt es wie in jedem Unternehmen ein paar kleine technische Probleme, die jedoch in Teamarbeit behoben werden.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es erfolgt eine konsequente Mülltrennung und geheizt wird nur in den Räumen, in denen sich die Mitarbeiter aufhalten.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen - wenn viel zu tun ist, dann ist jeder im Team bereit, auch ein paar Überstunden zu leisten. Dafür wird am Freitag auch schon mal früher Schluss gemacht - in diesem Bereich herrscht einfach Flexibilität.

Image

Sämtliche Mitarbeiter sind sehr zufrieden, in der Firma zu arbeiten und kommunizieren dies auch nach außen.

Verbesserungsvorschläge

  • Kein akuter Handlungsbedarf.

Pro

Toller Teamzusammenhalt, es wird sich gegenseitig geholfen, sehr gute Stimmung, realistische Zielvorgaben, alle Mitarbeiter profitieren vom Unternehmenserfolg.

Contra

Manchmal "spinnt" die Technik - diese Probleme werden aber meistens schnell behoben.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Giessler Executive Search Consulting
  • Stadt
    Heidelberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (4)
    66.666666666667%
    2,22
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Giessler Executive Search Consulting
2,22
6 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,46
63.958 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.662.000 Bewertungen