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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Seminare/Messen (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich bin seit ein paar Jahren für HC tätig und schätze die super Zusammenarbeit sehr!! Hier wird gute Kommunikation nicht nur an Kunden weitergegeben, sondern auch intern gelebt. So macht Arbeiten Spaß!
Besonders schön finde ich als junge Berufseinsteigerin so viele Chancen und Möglichkeiten zu bekommen, mich weiter zu entwickeln und mehr Verantwortung zu bekommen. Seien es Mitarbeiter-Events oder die Teilnahme an Seminaren selbst, das Team und die Atmosphäre wird sehr hoch geschrieben und genau das macht Hermannsen-Concept aus: Der Spaß an der Arbeit!
lockere, familiäre Arbeitsatmosphäre, dabei jedoch hoch kompetent und professionell
- Viel Gestaltungsspielraum
- Ideen werden angenommen
- Offene Fehlerkultur
arbeiten auf Augenhöhe, kollegiales Miteinander, unkompliziert und lösungsorientiert, kurze Wege bei Entscheidungen, Flexibilität, Wertschätzung, fair, tolerant, aktives Mitgestalten aller Kolleg:innen,
Was Mitarbeitende schlecht finden
fällt mir echt nichts ein!
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Hermannsen-Concept ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ein Betriebsklima, das auf Vertrauen und Wertschätzung basiert. Angenehme Atmosphäre und angenehmer Umgang.
Eine tolle, angenehme und lockere Wohlfühl-Atmosphäre. Fragen sind immer willkommen.
geniale, supernette Leute
Unter den Kollegen (zwei insgesamt) gut
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hermannsen-Concept wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Seminare/Messen schneidet Hermannsen-Concept besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hermannsen-Concept als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hermannsen-Concept als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
MatchMe
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Hermannsen-Concept
Branchendurchschnitt: Seminare/Messen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Flexibel sein.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Hermannsen-Concept
Branchendurchschnitt: Seminare/Messen