Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungWas mir besonders gut am Arbeitgeber gefällt, ist die hervorragende Ausbildung, die mich fachlich und persönlich bestens auf die Arbeitswelt vorbereitet hat. Die Aufgaben waren stets vielseitig und abwechslungsreich, mit viel Raum für verschiedene Technologien und Lernmethoden. Die Ausbilder sind äußerst kompetent, hilfsbereit und standen immer für Fragen zur Verfügung, sei es fachlich oder zwischenmenschlich. Die Arbeitsatmosphäre ist locker, aber dennoch professionell, und der respektvolle Umgang miteinander, auch der Humor im Team, trägt zu einem positiven Arbeitsklima bei.
Zudem wird ...
Das man Familie und Beruf perfekt vereinbaren kann. Das man sich auf getätigte Absprachen verlassen kann. Das hier alle gut miteinander umgehen und man Spaß an und auf der Arbeit haben kann
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Gutes Betriebsklima
- Moderne Ausstattung
Der am besten bewertete Faktor von Shift Nine ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre war eine gelungene Mischung aus Lockerheit und Professionalität. Der respektvolle Umgang miteinander, der lockere Humor unter den Kollegen - inklusive Chef - und die stets hilfsbereite Art im Team haben für ein angenehmes Arbeitsklima gesorgt. Gleichzeitig wurde großer Wert auf eine strukturierte und qualitativ hochwertige Ausbildung gelegt, sodass Lernen und produktives Arbeiten Hand in Hand gingen. Dadurch fühlte ich mich jederzeit wohl und gut aufgehoben.
Gerade weil kleines Unternehmen, sehr familiär. Auf persönliche Belange wird angemessen eingegangen.
Gute, familiäre Atmosphäre. Fairer Umgang, tolle Kollegen.
Kleine Teams mit lockerer harmonischer Arbeitsatmosphäre. Freundlicher und offener Umgang zwischen Kollegen und Vorgesetzten.
Themen können offen angesprochen werden. Freundschaftliches Verhältnis der Mitarbeiter zueinander.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Shift Nine ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Karrieremöglichkeiten auf Grund der Größe natürlich begrenzt. Weiterbildung nicht standardmäßig, aber möglich.
Für große Karrieresprünge ist die Firma zu klein.
Weiterbildung wird bei Eigeninitiative unterstützt.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
