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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Besonders gut am Arbeitgeber finde ich das Gesamtpaket. Die Arbeitsatmosphäre, der Zusammenhalt im Team und der wertschätzende Umgang miteinander machen den Arbeitsalltag sehr angenehm. Zudem bietet das Unternehmen spannende Aufgaben, gute Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen.
Man bekommt Vertrauen, kann eigenverantwortlich arbeiten und wird bei der persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung unterstützt. Insgesamt stimmt das Umfeld – sowohl auf fachlicher als auch auf menschlicher Ebene.

Was Mitarbeitende schlecht finden

Einen wirklichen Kritikpunkt gibt es kaum. Wenn man überhaupt etwas nennen möchte, dann vielleicht die Kaffeemaschine: Die Kannen könnten gerne etwas größer sein, da der Kaffee im Team doch recht schnell leer ist.
Ansonsten gibt es aus meiner Sicht keine wesentlichen Punkte, die am Arbeitgeber verbessert werden müssten.

Verbesserungsvorschläge

Als Verbesserungsvorschlag fällt mir eigentlich nur ein: mehr gemeinsame Team-Events – gerne auch in Form von Pizza-Abenden oder einer nächsten LAN-Party.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden im Unternehmen aktiv unterstützt. Die Führungskraft legt großen Wert darauf, Mitarbeitenden Möglichkeiten zur Weiterentwicklung zu bieten und steht neuen Ideen sowie Weiterbildungswünschen offen gegenüber.
Es wird darauf geachtet, individuelle Stärken zu fördern und passende Entwicklungsmöglichkeiten zu schaffen. Dadurch erhält man die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und langfristig neue Perspektiven im Unternehmen aufzubauen.
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IT.Eckse wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet IT.Eckse besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IT.Eckse als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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