Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas man bei Terminen oder ähnliches während der Arbeitszeit in der Regel recht flexibel ist und einem da keine Steine in den Weg gelegt werden. Das hab ich auch schon anders erlebt.
Toller Zusammenhalt, für das positive Wohlfühlgefühl am Arbeitsplatz wird stetig gearbeitet (Aufenthaltsraum zum erholen, Anspruchsvolle Küche, kostenloses Merchandise, uvm..)
Siehe oben + das bei Überstunden erstmal 10 Minuten geklaut werden. Arbeitszeitbetrug der anderen Art.
Wäre zu viel Text. Am besten dort einfach nicht arbeiten und nichts kaufen.
Falsche Plattform - falscher Weg
Gehalts verbesseung
Verbesserungsvorschläge kann man aus der Kritik ziehen.
Es gibt immer was zu verbessern, jedoch ist das hier die falsche Plattform dafür. Hier gehe ich lieber den direkten Weg zu meinen Ansprechpartnern.
Faire Bezahlung, weniger Versprechungen
Der am besten bewertete Faktor von Kiebel ist Gleichberechtigung mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden keinerlei unterschiede gemacht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kiebel ist Gehalt/Benefits mit 1,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Schlecht und keine
Orientiert sich am Mindestlohn. Zusatz- oder Sozialleistungen gibt es meines Wissens keine.
Hier wird man ausgebeutet und nicht fair entlohnt.
Alle Abrechnungen falsch
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Sackgasse. Du lernst nix und kommst hier in deinem Leben nicht weiter
Interne Schulungen für
Darüber hinaus werden für Mitarbeiter die eine gewisseZugehörigkeit vorweisen und die sich durch Ihre Leistung qualifizieren, externe Weiterbildungsmöglichkeiten angefragt werden die je nachdem voll übernommen werden.
Keine Möglichkeiten
Nicht vorhanden.
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