Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 73 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Essenszulagesehr angenehmes, familiäres Arbeitsklima, freundliche und gute Zusammenarbeit, hilfsbereite Kollegen/Kolleginnen, kurze Kommunikationswege, flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit
Kurze Wege und guter Kontakt zu allen Abteilungen möglich.
Hervorzuheben ist das familiäre und freundliche Miteinander, das offene Ohr für Vorschläge, die Möglichkeit, im Homeoffice/remote zu arbeiten, die zeitliche Flexibilität (so lange Abgabetermine eingehalten werden und die Projekte reibungslos laufen)
- Flexible Arbeitszeiten
- Frisches Obst und Getränke (warm/kalt) zur freien Verfügung
- Sehr angenehmes Betriebsklima
- Unterstützung bei Weiterbildung
- Guter Umgang unter den Kollegen
- guten Betriebsklima
- respektvoller Umgang
- Wertschätzung durch kleine Aufmerksamkeiten
- flexible Arbeitszeiten
- moderne Arbeitsplätze
- Getränke und Obstkorb zur freien Verfügung
Ich bin mit meinem Arbeitgeber insgesamt sehr zufrieden
manche Entscheidungsprozesse könnten schneller sein
den Umgang mit der Corona-Krise.
Gerade in Zeiten wie diesen, sollte allen MitarbeiterInnen ermöglicht werden, mobil bzw. von zu Hause aus arbeiten zu können. Die technischen Voraussetzungen wären gegeben.
mangelhafte interne Kommunikation
mangelhafte Einarbeitung
festgefahrene Arbeitsweisen
Zu sehr Strukturen von einem Amt. Mitarbeiter sind ersetzbar und bekommen dies auch zu spüren.
In manchen Bereichen wäre etwas weniger Bürokratie besser.
Kostenloses Obst sollte nicht nur aus Äpfeln bestehen ;-)
Ich empfinde das Arbeitsumfeld als sehr angenehm und gut organisiert – daher sehe ich aktuell keinen Bedarf für konkrete Verbesserungsvorschläge
Einen Gemeinschaftsraum z.B. für Mittagessen teamübergreifend für alle Abteilungen
im Sommer gibt es einen schönen Außenbereich zum Sitzen
E-Bike Ladestation
Geburtstag als zusätzlichen freien Tag
Mehr Homeoffice Möglichkeiten. Die Standortquarantäne wirklich umsetzen und nicht für einzelne Mitarbeiter Ausnahmen machen. Egal wie hoch er steht in der Hierarchie.
Der am besten bewertete Faktor von Kling Consult ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Altersteilzeitmodell vorhanden
Ältere Kolleginnen und Kollegen erfahren meines Empfinden nach eine hohe Wertschätzung. Man versucht langjährige Mitarbeiter zu halten, zu fördern und wertschätzt die Mitarbeitertreue entsprechend.
Wertschätzung langjähriger Kolleginnen und Kollegen findet statt
Wertschätzung langjähriger Kollegen/innen
Sehr wertschätzender Umgang mit älteren Kollegen:innen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kling Consult ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Gehalt bei Werkstudenten könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).
gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, auch gutes Weiterbildungsprogramm für Berufseinsteiger
Fort- und Weiterbildung jederzeit möglich und gewünscht
Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fortbildungen werden sehr gefördert. Es finden auch regelmäßig intere Schulungen statt.
Kling Consult steht bei Weiterbildungen gerne hinter seinen Mitarbeitern und unterstützt diese.
Schulungen, die den Mitarbeitenden interessieren dürfen besucht werden
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.