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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    92%92
  • FirmenwagenFirmenwagen
    85%85
  • InternetnutzungInternetnutzung
    85%85
  • DiensthandyDiensthandy
    85%85
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    62%62
  • RabatteRabatte
    38%38
  • CoachingCoaching
    31%31
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • ParkplatzParkplatz
    15%15

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ein toller Zusammenhalt untereinander! Das Team ist wie eine kleine Familie
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Das familiäre Umfeld und der professionelle Umgang untereinander.
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Den umgang mit einem selbst wenn es mal probleme gibt
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Kein Kontrollwahn, flache Hierarchie
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Bierchen nach Feierabend genießen und dämlich mit Kollegen quatschen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

eigentlich nicht negatives
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Eigentlich nichts, gibt schlimmere denke ich
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Da fällt mir nichts nennenswertes ein.
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Mhmm, eigentlich gar nix
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Fällt mir nichts ein
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gerechteren und zeitgemäßen Lohn zahlen wäre ein erster Schritt.
Einen Bonus an etwas zu binden, was man nicht beeinflussen kann ist nicht gerecht und schadet dem Betriebsklima. (Also abschaffen).
Bereitschaftszeiten sollten besser vergütet werden.
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Ein Betriebsausflug o.ä. wäre mal super.
Bessere Entlohnung wäre ebenfalls top.
Mehr Wertschätzung der einzelnen würde ich mir wünschen!
Digitalisierung erweitern-wird aber bereits Stück für Stück umgesetzt
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Hmm, mehr Feiern, Veranstaltungen besuchen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Koitz electric ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Alles in allem in Ordnung
5
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Eigentlich, gibts nichts zu meckern. Klar gibt es Grüppchen die besser miteinander auskommen bzw. miteinander umgehen. Aber das gibts ja überall. Wirklich dufte Truppe insgesamt
5
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Man hat einen gewissen Freiraum, wird nicht ständig kontrolliert. Alles in allem sehr gut. Digitalisierung wird Stück für Stück ausgebaut. Gefällt mir sehr
5
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Eigentlich ganz ok. Hin und wieder mehr
Lob und Anerkennung waren toll.
5
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Besser als zu Hause!
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Koitz electric ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Gehalt ist für diesen Job zu niedrig. Nur knapp über Mindestlohn ist nicht das beste, auch wenn man Auto privat nutzen kann.
2
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Elektriker werden grundsätzlich zu wenig gewertschätzt, könnte um einiges besser sein.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Möglichkeiten werden angeboten
5
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Weiterbilden lassen kann man sich ohne Probleme
5
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Wir bekommen unsere Freiheiten um uns während der Arbeitszeit weiterzubilden!
5
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Weiterbildung bekommste, wenn du fragst meist ohne Probleme.
5
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Wenn ma fragt bekommt man auch, denke ich
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Koitz electric wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Koitz electric besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Koitz electric als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Koitz electric als eher modern.

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Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
Kultur
Koitz electric
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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