Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Barrierefrei
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das ich weg bin...
Das Gebäude
Das ich weg bin
das ich weg bin!
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Wie mit Mitarbeitern umgegangen wird
- Arbeitszeit (42,5 Stunden Woche, 0 Flexibilität & von Homeoffice fangen wir erst gar nicht an)
Alles andere.
alles andere!
Verbesserungsvorschläge
Ganz ehrlich, die Liste ist zu lang. Ich kann keinem Empfehlen dort seine Ausbildung zu machen oder zu arbeiten…
- Vernünftige Ausbildungsvergütung anbieten
- Arbeitszeit auf maximal 40 Stunden senken
- Umgangston ändern
- Richtige Prozesse schaffen & auch einhalten, spart viel Ärgernisse
- Den Mitarbeitern/Azubis auch mal zuhören
- Angenehme Atmosphäre schaffen, bei welcher man auch Lust hat zur Arbeit zu kommen
- Versprochene Fortbildungen/Zertifizierungen auch einhalten
Alles in allem einfach die veraltete Denkweise im Bezug auf den Umgang ...
Prozesse begutachten und neu definieren.
Zufriedenheit der Leute fördern, wir leben nicht mehr im 18 Jahrhundert... Der MA muss nicht bei Ihnen arbeiten, er opfert seine Lebenszeit um bei Ihnen zu arbeiten!
Es bleibt soviel dabei auf der Straße liegen....
Umgangston ändern, Mitarbeiter Respektieren.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von M94 ist Gehalt/Benefits mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Absoluter Witz im Vergleich zum Durchschnitt - viele meiner Klassenkameraden haben das doppelte verdient mit weniger Arbeitsstunden und mehr Urlaub
Branchen unüblich, sehr sehr schlecht um es auf den Punkt zu bringen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Quasi gleich null
Karriere macht man hier sicherlich nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- M94 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet M94 schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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