Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung... Was soll man sagen? Das die Behinderten wenigstens noch ein zuHause haben...
Das der Mensch im Vordergrund steht. Egal ob Bewohner oder Mitarbeiter.
Das viel gelacht wird auch in der schweren Corona Zeit. Hat uns allen sehr geholfen
Familienfreundlich, Top Team, Top Chefetage, Top Wohnbereichsleitung, gute Kommunikation, für gute Dinge immer ein Lob übrig.
Bei Krankschreibung folgt sofort eine Kündigung. Man hält sich dann lieber Hin und wieder mit Zeitarbeitsfirmen aus, statt die bekannten Gesichter und die Bindung zu den Betreuenden zu bewahren. Dem Arbeitgeber gehts um Geld. Nicht darum, dass es den Zubewohnenden gut geht.
Es gibt nichts auszusetzen
Ich finde nichts schlecht
Die Arbeitnehmer sind mit Herzblut dabei, werden aber bei gesundheitlichem Ausfall selbst in der Krankschreibung gekündigt. Das Claudiushaus in Oschersleben betreut zu viele schwere und anfallsleidende Fälle mit nur einer Betreuungsperson. Das ist absolut Fahrlässig! Die obere Etage ist arrogant.
Eigentlich bin ich zufrieden solange die Leitungen nicht wieder wechseln
Der am besten bewertete Faktor von Matthias-Claudius-Haus ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ansich eine schöne Arbeit
Jeder kann seinen Fähigkeiten entsprechend arbeiten. Wenn man sich weiterbilden möchte wird man unterstützt und beraten.
In einem Pflegeheim gibt es immer wieder abwechslungsreiche Aufgaben, wer in der Pflege arbeitet kennt es! :D
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Matthias-Claudius-Haus ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gar nicht, weil stets unterbesetzt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Regelmäßige Fortbildungen sind gewährleistet um auf dem aktuellen Stand zu bleiben
Fortbildungswünsche werden berücksichtigt
Wer hoch will und dazu bereit ist viel zu leisten kann hoch kommen.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf Kosten anderer erfolgreich sein und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
