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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hund erlaubt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- abwechsungsreiche Arbeit
- angenehmes Unternehmensklima
- hohe Flexibilität
Gehälter werden seit Jahren regelmäßig einen Monat im Voraus überwiesen.
Gibt immer gutes Essen :)
Innovatives Unternehmen
Er hat immer ein offenes Ohr und hilft wo er kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter mit Wohnsitz in Plauen erhalten keinen Tiefgaragenparkplatz und sollen die öffentlichen Verkehrsmittel benutzen. Ein Fahrradraum mit Ladestation für E-Bikes wird aber zur Verfügung gestellt.
Wenn etwas nicht so geklappt hat, wird unnötiger Streß gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Kaffee, Milch, Wasser und jede Menge Süßigkeiten stehen stehts bereit.
Täglich kostenloses Obst wäre da die ideale Ergänzung.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,8
Der am besten bewertete Faktor von MG-Systems ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt. Es wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und ein positives Miteinander gelegt.
Der Hauptsitz hat 16 moderne Glas Büros mit ebenerdigen barrierefreien Zugang und bis zu 3 Mitarbeitern pro Büro, sowie ein großes Atelier und Fotostudio. Er befindet sich mitten im Zentrum der Stadt Plauen. Parkplätze für auswärtige Mitarbeiter sind vorhanden. Außenstellen in der Logistik sind nicht ganz so modern gestaltet.
Es herrscht eine freundliche Atmosphäre, und man fühlt sich meistens wohl beim Arbeiten.
Angenehm und familiär
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MG-Systems ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Man wird nur abgewimmelt wenn man ein faires Gehalt will
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Vor allem junge Mitarbeiter machen davon gebrauch. Teilweise werden leistungsfähigen Mitarbeitern auch ein berufsbegleitendes BA-Studium finanziert. Aufstiegschancen werden nicht an der Länge der Betriebszugehörigkeit oder der erreichten Qualifikation sondern ausschließlich an den Fähigkeiten sowie positiven und zukunftsorientierten Denken der einzelnen Mitarbeiter ausgemacht. Hier haben Quereinsteiger echte Chancen wenn sie gut sind.
Es gibt Möglichkeiten für Weiterbildung und Aufstieg, welche ab einem gewissen Maß an Eigeninitiative ermöglicht werden.
Es gibt hervorragende Aufstiegschancen, und Weiterbildungsmöglichkeiten werden regelmäßig angeboten. Die Förderung der Mitarbeiterkarriere hat einen hohen Stellenwert.
Es gibt keine Fortbildungen oder ähnliches
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MG-Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet MG-Systems besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MG-Systems als eher modern.
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