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my-scale 
digitale 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score8 Bewertungen
88%88
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 8 Bewertungen entdecken

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kundenberater:in2 Gehaltsangaben
Ø51.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
my-scale digitale
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Mitarbeiter loben.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
my-scale digitale
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • BarrierefreiBarrierefrei
    63%63
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • KantineKantine
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das auf einzelne Interessen eingegangen werden. Toller Zusammenhalt innerhalb des Teams. Es werden Karrierechancen geboten
Bewertung lesen
Umgang mit allen und die externen Schulungen.
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da fällt mir nichts ein
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

-Kommunikation (besonders die Geschäftsführung untereinander)
-Gehalt
-Wenig bis überhaupt keine Benefits
-Unternehmen erstellt falsche Bewertungen (immer ist alles 100% perfekt. Ist es aber nicht)
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation funktioniert in einigen Teilen so lala. Es gibt auch einige Personen, da funktioniert es überhaupt nicht.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von my-scale digitale ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Company first. Alles andere ist egal
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

keine Weiterbildung
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • my-scale digitale wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet my-scale digitale besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeitenden my-scale digitale als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei my-scale digitale als eher modern.
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