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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 58 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Kantine
Hund erlaubt
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
KinderbetreuungIch würde fair und freudlich behandelt
Geben jeden eine Chance
Es passte einfach alles. Mir wurde sofort weitergeholfen und hatte in kürzester Zeit einen neuen Job! Hätte ich erst nicht erwartet und war sehr skeptisch.
Ich wurde im Vorstellungsgespräch wurde ich sehr nett empfangen und fühlte mich gleich gut aufgehoben. Mir wurden auch Möglichkeiten aufgezeigt, die ich so gar nicht auf dem Zettel hatte.
Kurz gesagt ich habe dank Olympia Hamburg einen super Job und würde es immer wieder so machen.
Netter Umgang mit einem, man redet offen und ehrlich.
Extrem kurze Kündigungsfrist, Zeitarbeiter kann Reißleine ziehen und sollte dies auch tun.
es hätten mir mehr Einsätze angeboten werden können
Es werden Stunden nicht korrekt abgerechnet.
Wenn man selbst kündigt wird man schlecht behandelt und man muss seinem Arbeitszeugniss hinterherrennen und selbst die Tätigkeitsbeschreibung angeben was die Personaldisponenten machen müssen!!!
Meidet diese Zeitarbeitsfirma es sei denn ihr wollt den euer hart Verdientes Geld schenken.
Ich wurde unter vorsätzlich falschen Bedingungen einstellt (es wurde eine Position versprochen, die es nie gab)
Kündigen wie sie wollen
Die Bezahlung ist mies und dann wird noch knickriger als knickrig abgerechnet.
Jeder Arbeitstag hieß zudem unbezahlte Mehrarbeit von mindestens einer Viertelstunde.
Das Übelste war die Ausstellung eines schlechtes Arbeitszeugnisses, obwohl der Kunde von Olympia meine Leistung vor Ort ausdrücklich gelobt hatte.
Man war nach entsprechenden Hinweisen und der Bitte, sich beim Kunden zu informieren, nicht bereit die schlechte Bewertung zu korrigieren. Der Kunde wurde gar nicht zu meiner Leistung befragt.
Die Hoffnung, durch Aufnahme einer Tätigkeit mit sehr schlechten ...
Da dies bereits 10 Jahre her ist, habe ich da nichts
Führungskraft für Deutschland wechseln
Für den Stundenzettel müsste es doch heute eine modernere Variante geben, aber ist wohl so Usus in der Branche.
Niederlassung Hamburg dicht machen, so etwas braucht Hamburg nicht.
Mal mehr auf die Mitarbeiter eingehen und nicht vorher urteilen
Der am besten bewertete Faktor von Olympia Personaldienstleistungen deutschlandweit ist Gleichberechtigung mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Egal ob Männlein oder Weiblein, jeder bekommt seine Chance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Olympia Personaldienstleistungen deutschlandweit ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Gab es nicht
Gab es gar nicht
Versprechen viel halten nix !!!!!!
Gibt es so gut wie nicht. Geringe Übernahmechancen.
