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persona part Personaldienstleistungen 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 30 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,7 Punkte).

Alle 30 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    10%10
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    5%5
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

zu Festen und Geburtstag gibt es immer eine Kleinigkeit und meine Tochter (4= bekommt oft Süßigkeiten
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Die Geschäftsführer haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter.
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Man kann recht unkompliziert mit dem Vorgesetzten im Büro auch per WhatsApp kommunizieren und wenn es Probleme gibt wird recht schnell daran gearbeitet eine Lösung zu finden. Ich fühle mich fair behandelt und hab das Gefühl das auch auf meine Wünsche eingegangen wird.
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Bei Vorstellung von meinem Kumpel habe ich Prämie bekommen !!!
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sie haben immer ein offenes Ohr wenn Probleme vorhanden sind
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 11 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Lohn kommt immer erst am 15. ich habe zwar Vorschuß aber es wäre besser das Geld ware am ersten schon da
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Die Lage ist mega Scheiße ich habe es beim ersten Mal kaum gefunden! Keine Parkplätze!
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Wie schon gesagt die Bezahlung und die Büroausstattung.
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Wie schon beschrieben ist es schon hin und wieder vor gekommen dass die Vorschuss Zahlung am Anfang des Monats nur auf Nachfrage kam.
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Keiner hat Ahnung von irgendwas, unprofessionell und inkompetent. Vermitteln einem bis zuletzt Sicherheit und dann steht man ohne Job da. "Wir sind auch überrascht" ist hier der Leitsatz der dann jedes Mal kommt. Nachdem erst Arbeitstage verschoben werden, plötzlich Stunden gestrichen werden hat man von nichts gewusst...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Einige Führungspersönlichkeiten sollten ersetzt werden.
Die Bezahlung könnte besser sein.
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Weniger Unterschriften und einfachere Einsätze da muss man immer ins Büro und alles unterschreiben
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Leider ist das Büro in Offenburg derzeit etwas unterbesetzt, was aber noch all zu negativ auffällt.
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Lohnabrechnung ist sehr schwer zu verstehen
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Einheitliche Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von persona part Personaldienstleistungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sind manchmal etwas wenig mit Technik vertraut - ist wohl nicht mehr ihre Zeit
4
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Grundsätzlich gut.
3
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von persona part Personaldienstleistungen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Man kann sich zum ersten jeden monats einen Teil vom Lohn ausbezahlen lassen. Leider ist die Teilzahlung schon des öfteren nicht eingetroffen und erst auf Nachfrage überwiesen worden. Ansonsten kommt das Geld jeden Monat pünktlich und wenn der Zahltag auf ein Wochenende oder Feiertag fällt meistens etwas früher. Mit der Höhe des Lohns bin ich auch zufrieden und wenn vom Betrieb Bonuszahlungen getätigt werden kommen diese auch 1 zu 1 bei einem an.
3
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Gehalt unter Durchschnitt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildungen sind eher selten.
3
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Sie machen Untersuchungen und Staplerprüfung
4
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Habe Staplerschein und alle Untersuchungen gezahlt bekommen
5
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Ich habe weil ein Platz frei geworden ist, obwohl ich ihn zu dem Zeitpunkt nicht benötigte, meinen Staplerschein bezahlt bekommen.
5
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Ständige Schulungen und Weiterbildungen
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
persona part Personaldienstleistungen
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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